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Terumo 
Deutschland 
GmbH
Bewertung

Terumo - einer meiner besten Arbeitgeber in den letzten 30 Jahren

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Terumo Deutschland GmbH in Eschborn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

so fast Alles

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

eigentlich fällt mir dazu jetzt nichts ein...

Arbeitsatmosphäre

respektvoller Umgang miteinander, habe ich bisher nur ganz selten erlebt

Kommunikation

offen und transparent, könnte manchmal etwas schneller erfolgen

Kollegenzusammenhalt

sehr intensiv, man unterstützt und hilft sich untereinander

Work-Life-Balance

insgesamt sehr ausgewogen, in stressigen Situationen sehr selten manchmal viel Arbeit, dann gibt es aber sog. Ausgleichstage, die man frei wählen kann

Vorgesetztenverhalten

korrekt und fair

Interessante Aufgaben

definitiv, immer eine spannende Herausforderung

Gleichberechtigung

völlig gegeben

Umgang mit älteren Kollegen

absolut korrekt, kein Mobbing oder Benachteiligung

Arbeitsbedingungen

ebenfalls gut, habe den Vergleich mit vielen anderen Arbeitgebern und da ist Terumo TOP

Umwelt-/Sozialbewusstsein

gut ausgeprägt

Gehalt/Sozialleistungen

wirklich sehr gut, keine Kurzarbeit während Corona, Gehalt leistungsorientiert und fair kalkuliert, Sozialleistungen wie betriebliche AV, Gelder zu besondern Anlassen wie z. B. Firmenjubiläen, Hochzeiten, etc.;

Image

Terumo ist in allen Kliniken und bei sehr vielen niedergelassenen Praxen seit mehr als 50 Jahren total bekannt, Weltmarktführer in vielen bereichen, ein tolles Image

Karriere/Weiterbildung

wer dazu bereit ist bekommt sehr viel Unterstützung im Rahmen der Weiterbildung und auch eine interne Karriere ist absolut möglich (international genauso)

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für das sehr positive Feedback, über das wir uns selbstverständlich freuen.
Schön zu lesen, dass wir auch, oder vor allem im Vergleich, zu deinen/Ihren bisherigen Arbeitgebern so super abschneiden.
Danke auch für den Hinweis zur Schnelligkeit der Kommunikation. Dieses Manko ist nicht zuletzt durch die regelmäßigen anonymen Mitarbeiterumfragen bereits bekannt. An einer Verbesserung wird dauerhaft gearbeitet. Gerade daher ist auch hierzu ein dauerhaftes Feedback von unseren Mitarbeitern wichtig, um die Effektivität der Initiativen bewerten zu können. Nur so können wir gemeinsam noch besser werden!

Herzliche Grüße im Namen des gesamten HR- und Management-Teams,

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