Furchtbare Administration
Gut am Arbeitgeber finde ich
Netter Kollegenzusammenhalt, kreative Aufgaben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Filialleitung, Verträge, Arbeitsbedingungen, Kommunikation.
Verbesserungsvorschläge
Eine besser organisierte Kommunikation hinbekommen. Vor allem die externe Personalabteilung ist furchtbar, aber auch innerhalb der Filiale ist Luft nach oben. Die Filialleitung sollte an ihrer patriarchalen Weltanschauung arbeiten. Auszubildende wurden teils schlecht und herablassend behandelt, die Filialleitung hat unfreundliche Kommentare abgegeben. Mehr Wertschätzung wäre da in Zukunft sicher nicht falsch.
Die Räumlichkeiten sollten definitiv renoviert werden, damit man im Winter nicht mit Jacke im Laden stehen muss und den Sommer ohne Fächer und Ventilator übersteht.
Arbeitsatmosphäre
Sehr, sehr nette Kolleg:innen, wertschätzend gegnüber jüngeren Mitarbeitenden und offen für Fragen. Freundschaftliche Atmosphäre untereinander und man fühlte sich nie ausgeschlossen. Fillialleitung oft sehr distanziert und teils herablassend.
Kommunikation
Kommunikation hat häufig nicht funktioniert, Arbeitszeiten wurden anfangs durcheinandergebracht. E-Mail Verkehr hat viel Ausdauer gefordert.
Kollegenzusammenhalt
Auf Augenhöhe.
Work-Life-Balance
9 Stunden im Verkauf stehen sind eben anstrengend, aber darauf lässt man sich ein.
Vorgesetztenverhalten
Filialleitung teils herablassend und distanziert, unbeliebt bei den Kolleg:innen.
Interessante Aufgaben
Kreative Aufgaben wie das Gestalten von Tischen und Schaukästen haben Abwechselung gebracht, die Vorschriften von Thalia haben dabei aber teils eingeschränkt.
Umgang mit älteren Kollegen
Älteren Kolleg:innen wurde oft Hilfe angeboten.
Arbeitsbedingungen
Dass Verkauf anstrengend sein kann, ist jedem klar. Allerdings sind die Temperaturen furchtbar, da die Heizung nicht funktionierte und die Klimaanlage nur im Bereich der Filialleitung.
Karriere/Weiterbildung
Seltsame Verträge.