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The 
Coatinc 
Company
Bewertung

Solider Arbeitgeber :-)

4,2
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei The Coatinc Company Holding GmbH in Siegen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Zusammenarbeit im Team war immer super! Ich habe viele nette Menschen kennen und zu schätzen gelernt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise ein gegeneinander der einzelnen Werke, obwohl es im Konzern keine Rolle spielt. Leider nur sehr wenig entgegenwirken der Führungsetage hierbei.

Verbesserungsvorschläge

Zusammenhalt als Gruppe voranbringen.

Arbeitsatmosphäre

An sich herrscht eine angenehme Atmosphäre. Ausnahmen bestätigen hier, wie auch überall, die Regel. Die Zusammenarbeit mit manchen Abteilungen oder Kollegen war nicht immer so einfach, dies hat man aber wohl überall.

Kommunikation

Es wurde im letzten Jahr viel gemacht hinsichtlich UNternehmenskommunikation --> neue Mitarbeiterapp. Es gibt aber durchaus noch Potential bezüglich der Kommunikation zwischen den einzelnen Abteilungen.

Kollegenzusammenhalt

In unserem Team passte es sehr gut.

Work-Life-Balance

Private Bedürfnisse wurden immer versucht zu berücksichtigen (nur sprechenden Menschen kann geholfen werden)! Home Office ist in Absprache auch möglich aber noch keine Routine.
Der Workload an sich ist aber teilweise nicht ohne und auch eine gewisse Bereitschaft zur Erreichbarkeit außerhalb der Arbeitszeit sollte teilweise vorhanden sein. An sich passt aber alles!

Interessante Aufgaben

Meistens faire Verteilung der Aufgaben. Wie in jedem Bereich gibt es mal spannendere Themen und mal trockenere. Man kann sich hier aber auch gut selber einbringen.

Gleichberechtigung

Teils sogar mehr Frauen als Männer :-)

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr vorbildlich.

Arbeitsbedingungen

Viele Neuerungen in den letzten Jahren, z. B. höhenverstellbare Schreibtische in vielen Bereichen, Umstellung auf Office365 etc.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist immer püntklich auf dem Konto, aber leider eher unter dem Durchschnitt. Teilweise wurden auch Tankgutscheine in 2022 oder eine Inflationsprämie gezahlt.
Das Gehaltgefüge ist nicht immer gerecht, teils auch einfach alten Verträgen geschuldet.

Karriere/Weiterbildung

Es wird sehr viel wert auf Weiterbildung gelegt. Sowohl über das interne Weiterbildungsprogramm als auch bei individuellen externen Angeboten.


Vorgesetztenverhalten

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team
HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für die Bewertung. Ihrem Kommentar entnehmen wir, dass Sie in vielen Bereichen mit unserem Unternehmen zufrieden sind – ein Zeichen dafür, dass wir vieles richtig machen. Ihre Rückmeldung motiviert uns, unsere interne Kommunikation zwischen den Werken und den einzelnen Abteilungen noch weiter zu stärken.

Wir freuen uns immer konkrete Hinweise für Verbesserungen zu erhalten. Nur so können wir besser werden. Sollten Sie weitere konkrete Vorschläge für Verbesserungen haben, kommen Sie gerne auf uns zu.

Beste Grüße
Ihr HR-Team

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