4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 25%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Das kleine Chaos
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Teamgeist durch Gespräche fördern, IT Beratung von außerhalb, gezielte Schulungen, qualifizierte Fertigungsunternehmen suchen, Qualität erhöhen
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nie wieder....
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass ich da weg bin. Um die Ecke gibt es den besten Fleischkäse!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
siehe oben
Verbesserungsvorschläge
sollte sich einfach am Tarifvertrag 100% orientieren. Führungskräfteschulung.
Arbeitsatmosphäre
Augenscheinlich angenehm. Vorsicht mit Äusserungen! Am Besten, das Wetter ist schön...
Image
schlecht auch bei wichtigen Lieferanten! Hohe Fluktuation! Praktisch keine längjährigen Angestellten/Arbeiter mehr, ausserhalb der Familie.
Work-Life-Balance
Hier gab es keinerlei Probleme.
Karriere/Weiterbildung
Nur wer der obersten Führung nach dem Mund redet.
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung deutlich unter Tarif - kein Urlaubsgeld kein Weihnachtsgeld, keine Prämien.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
eher nicht.
Kollegenzusammenhalt
Vorsicht Petzer! Schimpfen auf oberste Führung rennen aber zu ihr und petzen.
Umgang mit älteren Kollegen
nichts zu bemängeln.
Vorgesetztenverhalten
Oberste Führung weis abends nicht mehr was man morgens besprochen hat. Bzw. hat mit anderen gesprochen und hält dies einem vor, dies gewusst zu haben. Uneinsichtig und aufbrausend. Ansonsten ist er sehr nett, freundlich und witzig besonders im Bewerbungsgespräch....
Arbeitsbedingungen
Nerfiges Cloud lahme Rechner Handwerkszeug in der Werkstatt aus dem Baumarkt
Kommunikation
Informationen sind eine Bringschuld - das sollte vor allem von ganz oben her gelebt werden!
Gleichberechtigung
OK
Interessante Aufgaben
Klasse Produkt hat mir sehr viel Spaß gemacht.
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Sehr guter Arbeitgeber - gutes Arbeitsklima, pünktliche Bezahlung, interessante Aufgaben
Ex-FührungskraftHat bis 2018 im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gut eingerichtete Büros, Gleitende Arbeitszeit, Verständnis für private Begebenheiten, pünktliche Bezahlung, Kaffee und Wasser umsonst, sehr gutes Arbeitsklima.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
gelegentlich gibt es Zeitvorgaben jenseits von gut und böse - dann muss man halt mal was sagen und dagegen halten.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserung des Informationsflusses, Regelmäßige Feedbackgespräche mit den Mitarbeter führen. Terminsituationen zeitgemäß abklären.
Sich zuerst informieren - dann erst kritisieren :-)
Betriebsausflug, Sommerfest - oder ähnliches weil man sich gut versteht und es ganz nett wäre wenn man nicht nur zum arbeiten zusammensitzt.
Überstundenunabhängiges Urlaubs-und Weihnachtsgeld
Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitsatmosphäre
Es gibt keine Mitläufer - alle machen ihren Job - und gehen freundschaftlich miteinander um.
Image
Mein Gesamteindruck ist auf jeden Fall gut - Mein Weggang in dieser Firma hatte mit privaten Veränderungen zu tun.
Work-Life-Balance
Geht - es gibt Gleitzeit - jedoch sollte man ab und zu - bei kurzfristigen Änderungswünschen der Kunden mit Termindruck umgehen können
Karriere/Weiterbildung
In einem Kleinbetrieb mit einer sehr flachen Hirarchie gibt es keine typische Karierreleiter - man arbeitet bereichsübergreifend zusammen. Weiterbildung gibt es dann - wenn es die Notwendigkeit erfordert.
Gehalt/Sozialleistungen
Mit dem Gehalt war ich zufrieden - es wurde auch immer pünktlich bezahlt.
Es gab kein gesichertes Urlaubs-oder Weihnachtsgeld - dafür gab es ein Überstundenabhängiges Prämiensystem.
Um meine Altersvorsorge musste ich mich selbst kümmern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier kann ich nicht allzuviele Sterne geben - Zwei Sterne für das Sozialbewußtsein, denn hier bekommen auch Kollegen eine Chance die chronisch krank sind - gemeinsame Unternehmungen gab es ausser der Weihnachtsfeier nicht. Umwelttechnisch gabe es kein Handlungsbedarf.
Kollegenzusammenhalt
Man steht füreinander ein und versucht gemeinsam die Probleme und Aufgaben zu lösen
Umgang mit älteren Kollegen
Tip-top. Hier wurde ein Kollege eingestellt 2 Jahre vor der Rente. Man geht mit älteren Kollegen genauso um wie mit allen anderen auch
Vorgesetztenverhalten
Sicherlich gibt es schon mal eine klare Ansagen und Kritik wenn es laufen muss - jedoch hat sich mir gegenüber - die ganze Zeit über - niemand im Ton vergriffen.
Arbeitsbedingungen
Ich hatte ein schönes Büro mit Balkon. Kaffe und Wasser war umsonst und wenn an Arbeitsmaterial irgendetwas gefehlt hat - wurde das umgehend beschafft.
Leider hatte ich keine Klimaanlage
Kommunikation
Die Kommunikation bekommt einen Stern weniger, weil beim Informationsfluss doch einigen auf der Strecke geblieben ist.
Gleichberechtigung
ich fühlte mich nicht ungerecht behandelt
Interessante Aufgaben
Ich hatte in den letzten 30 Jahren noch keinen interessanteren Job. man bekommt einen Weitblick weit über das eigentliche Aufgabengebiet hinaus, die Anlagen sind technisch sehr Anspruchsvoll in den Funktionen und man kann auf jeden Fall noch viel dazu lernen.
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mieser Arbeitgeber - keinerlei Sozialkompetenz
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keinerlei Sozialkompetenz. Schlechte Bezahlung, jedoch wird viel dafür gefordert. Sehr ungerechte internes handling der Mitarbeiter.
Image
Nein!
Kollegenzusammenhalt
Unehrlich. ..
Vorgesetztenverhalten
Nein!
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird ThermProTEC durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte).
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich ThermProTEC als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.