THOST 

Projektmanagement 

GmbH

Bewertung

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für Ihre offene und ehrliche Bewertung. Wir schätzen Ihr Feedback sehr und möchten uns die Zeit nehmen, auf Ihre Anmerkungen einzugehen.

Zunächst freuen wir uns, dass Sie unser Know-how, Umweltbewusstsein, unsere Ausstattung, Work-Live-Balance sowie das Vorgesetztenverhalten positiv hervorheben. Diese Aspekte sind uns sehr wichtig und spiegeln unser Bestreben wider, mit Leidenschaft und Begeisterung unsere Aufgaben zu meistern und dabei stets verantwortungsvoll zu handeln.

Ihre Kritik an den hierarchischen Strukturen und den Ihnen zugewiesenen Aufgaben nehmen wir sehr ernst. Bei THOST legen wir großen Wert auf Fairness und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit. Unser Leitbild sieht ein respektvolles Miteinander sowie eine Kommunikation auf Augenhöhe vor. Es tut uns leid zu hören, dass Ihre Erfahrungen in Teilen nicht unseren Werten entsprochen haben.

Ihre Verbesserungsvorschläge zur Einführung einer offenen Feedbackkultur und eines Buddy-Programms sind wertvolle Hinweise. Für unsere Praktikant*innen und Werkstudent*innen gibt es bereits seit längerem eine zentrale Ansprechperson am Standort, die sich um soziale Belange und Arbeitsthemen / Aufgaben kümmert. Feedback ist für alle Mitarbeitenden jederzeit möglich und erwünscht, sowohl gegenüber anderen Mitarbeitenden als auch gegenüber Führungskräften.

Bei THOST sehen wir alle Mitarbeitenden (inklusive Praktikant*innen und Werkstudent*innen) als Herzstück des Unternehmens und fördern aktiv deren fachliche und persönliche Entwicklung. Ihre Rückmeldung zeigt uns, dass wir noch Verbesserungsbedarf haben, um unseren Anspruch an eine zukunftsorientierte und partizipative Unternehmenskultur zu erfüllen.

Vielen Dank nochmals für Ihre wertvollen Anregungen. Für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung wünschen wir Ihnen viel Erfolg und alles Gute.

Herzliche Grüße aus Pforzheim von Ihrem Team THOST