Tiba 

Projektservice 

GmbH

Vorstellungsgespräche

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,

vielen Dank für das positive Feedback zu unserem Bewerbungsprozess.
Es freut uns sehr, dass es nichts zu bemängeln gibt und wir tun unser Bestes, dass das auch so bleibt.

Herzliche Grüße
Das Tiba Projektservice Team

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,

es tut uns sehr leid, dass Sie mit unserem Bewerbungsprozess nicht zufrieden waren und wir entschuldigen uns für die anscheinend zu lange Wartezeit auf eine Zu-/Absage.
Wir versuchen natürlich schnellstmöglich auf Bewerbungen zu reagieren, können unserem Anspruch, kurzfristig eine endgültige Entscheidung zu treffen, jedoch nicht immer gerecht werden.

Die Tiba Projektservice GmbH bietet Ihren Mitarbeitern eine unbefristete Festanstellung, langfristige Einsätze in spannenden Kundenprojekten und darüber hinaus eine Qualifizierung zum Projektmanager mit unterschiedlichen Fachrichtungen.
Die Tiba Gruppe steht für Kompetenz und langjährige Erfahrung im Projektmanagement und bietet neben einem familiären Miteinander auch eine Vielzahl von Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Gruppe.

Für Ihre Zukunft wünschen wir Ihnen in jedem Fall alles Gute und viel Erfolg und hoffen, dass Sie eine Ihren Vorstellungen adäquate neue berufliche Herausforderung finden werden.
Gerne stehen wir Ihnen für weitere Rückfragen unter der 089 89 31 61 83 zur Verfügung.

Mit freundlichen Grüßen
Ihr Tiba Projektservice Team

Lieber Bewerter, liebe Bewerterin,

zunächst herzlichen Dank für das Lob einer schnellen und zufriedenstellenden Bearbeitung im Bewerbungsverfahren. Ansonsten haben uns Ihre weiteren Ausführungen erstaunt und wir haben uns gefragt, ob Sie bei uns im Bewerbungsgespräch waren oder uns im Eifer des Gefechts mit einem unserer Marktbegleiter verwechseln.

Denn Ihre Darstellung entspricht nicht unserem Vorgehen. So interessiert uns in einem ersten persönlichen Gespräch vor allem die Persönlichkeit der Bewerberin bzw. des Bewerbers. Wir wollen zudem in der Vorstellungsrunde Leidenschaft zu Projektmanagement spüren. Ein spannender Lebenslauf und gute Zeugnisse sind lediglich Grundvoraussetzung, sozusagen die Eintrittskarte dafür, überhaupt zu uns eingeladen zu werden. Diese Unterlagen werden stets vorab durch uns analysiert und in einem Telefoninterview mit der Bewerberin oder dem Bewerber verifiziert. Nur wenn Sie hier vorab überzeugen und uns auf Sie neugierig machen konnten, werden Sie von uns zu einem persönlichen Gespräch eingeladen.

Unser Team zählt zu den Besten im Bereich Projektmanagement. Dafür sind wir im Markt und insbesondere bei unseren namhaften Kunden bekannt. Und damit das auch so bleibt, suchen wir außergewöhnliche und offene Menschen mit ausgeprägtem Talent und Leidenschaft für Projektmanagement sowie exzellenten Soft-Skills. Da bleibt leider auch nicht aus, dass wir nicht jeder Bewerberin oder jedem Bewerber sofort ein Jobangebot manchen können. Wir wünschen Ihnen jedenfalls von Herzen, dass Sie bald eine zu Ihnen passende berufliche Aufgabe finden.

P.S.: Ergänzend wollen wir gern erwähnen, dass unsere Mitarbeiter außer einer guten Bezahlung nebst Weihnachts- und Urlaubsgeld noch viel mehr genießen. Nämlich z.B. ein familiäres und professionelles Miteinander, spannende Projekte, ein hervorragendes Aus- und Weiterbildungsprogramm im Projektmanagement und dazu neben dem üblichen Erholungsurlaub auch Bildungsurlaub.