Empfehlenswert für die Aneignung von Wissensbasis im Bereich Gesundheitsmanagement
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Zahlungsverzögerungen sollten dringend vermieden werden. Vergütung sollte zeitlich erfolgen und nicht nach Lust und Laune.
Kommunikation
Der Geschäftsführer nimmt sich Zeit für die Praktikanten und geht auf alle Fragen ein.
Vorgesetztenverhalten
Motiviert und immer gut gelaunt.
Interessante Aufgaben
Kreative und anspruchsvolle Projekte in Abwechslung mit bürokratischer Arbeit.
Arbeitsbedingungen
- Die Technik befindet sich nicht auf dem neusten Stand, was mit sich das ständige Aufhängen des Computers brachte.
- Das Büro sollte aufgeräumt und ordentlicher geführt werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Praktikum wird nicht vergütet (Fahrtkosten werden jedoch erstattet). Prämien bei guter Arbeitsleistung möglich.
Karriere/Weiterbildung
Während des Praktikums wurden Bezüge zu Studienhalten genommen. Den Praktikanten wurde Teilnahme an Seminaren/Veranstaltungen geboten.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
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