Diese Firma richtet sich selbst hin. Schade um die guten Leute die noch dort sind.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Maximal die Kollegen um die es einen leid tun kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der mit Abstand letzte Laden in dem normale Menschen glücklich werden können. Erspart euch bitte diese Firma. Man muss regelrecht davor warnen.
Verbesserungsvorschläge
Die GL ist das Problem. Inhabergeführt heißt leider in diesem Fall ohne Einsicht keine Verbesserung.
Arbeitsatmosphäre
Jegliche positive Atmosphäre wird durch die Geschäftsleitung torpediert.
Kommunikation
Konstruktive Meetings finden nicht statt. Je weniger der Mitarbeiter weiß desto besser scheint die Devise.
Kollegenzusammenhalt
Der einzige Grund weshalb dort überhaupt noch Leute arbeiten (zumindest vom deutschsprachigen Personal)
Work-Life-Balance
Hier ist ein einziger Stern noch übertrieben. Urlaube sind generell unerwünscht. Familie und Kind sind schlicht nicht vereinbar mit dieser Firma. Mehr-Arbeitszeiten ob angewiesen oder nicht spielt keinerlei Rolle, nichts davon wird bezahlt bei Gehaltsempfängern. Alles was irgendwie im Zusammenhang mit Privatleben bzw. nicht mit der bedingungslosen Aufopferung für die Firma steht wird aufs übelste verurteilt.
Vorgesetztenverhalten
Das Grundproblem der Firma im Bezug auf die Geschäftsleitung. Hier muss man sich fragen wie es möglich bei dieser Einstellung gegenüber Mitarbeitern so viele Jahre immer wieder neue Leute zu finden.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit in der Operative konnte teilweise gefallen.
Gleichberechtigung
Bezahlung maximal unterschiedlich. Hier lebt man tief in der Vergangenheit.
Umgang mit älteren Kollegen
Respekt vorm Alter hatte man bis das Thema Renteneintritt aufkam.
Arbeitsbedingungen
Teilweise Temperaturen von 27 Grad in den Büros. Je nach dem ob man das Glück einer Klimaanlage hatte. Manche Arbeitsplätze waren durchaus gut ausgestattet, andere hingegen das exakte Gegenteil. Die Unterschiede sind unerklärlich und hängen einzig von den Launen der GL ab.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Diese Punkte existieren gefühlt schlicht nicht in dieser Firma.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt Gehalt/Lohn und den gesetzlichen Mindesturlaub. (Auch hier Ausnahmen möglich aber selten je nach persönlichen Beziehungen zur GL) kein Weihnachtsgeld etc.
Image
Zu Recht unterirdisch
Karriere/Weiterbildung
Bloß nicht. Es besteht die Gefahr Mitarbeiter mit dem eigenen Geld so zu Schulen dass diese Erwartungen entwickeln bzw. sich deren Chancen auf dem Arbeitsmarkt erhöhen könnten. Die Leute sollen arbeiten….