Leider viele leere Versprechungen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Aufgabengebiet ist super, wer möchte kann sich richtig austoben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise eine katastrophale Auswahl an Vorgesetzten. Leider hat die Katastrophale Auswahl von Führungskräfte die von außerhalb kommen mittlerweile System. Interne Aufsteiger sind meistens die angenehmere Leute und die besseren Macher.
Verbesserungsvorschläge
Die Wertschätzung die von großen Teilen der Management-Ebene den Kollegen durchaus entgegengebracht wurde, ist leider bei der Bezahlung gestoppt. Vorgesetzte die Bossing betreiben müssen sofort ausgetauscht werden.
Arbeitsatmosphäre
Riesige Großraumbüros. Zum Glück nicht überbesetzt. Rückziehen um konzentriert Themen abzuarbeiten ist leider nicht erlaubt gewesen.
Kommunikation
Mails, Mails, Mails, leider von meinen persönlich Vorgesetzten ziemlich von oben herab. Die 5 VP sind dort viel mehr auf Augenhöhe mit den Mitarbeiter als mancher aus dem mittleren Management. Da gibt es leider einige Selbstdarsteller, die sich selber wichtiger nehmen als das Unternehmen. Einige Informationen wurden bewusst zurückgehlaten
Kollegenzusammenhalt
Hinterhältigkeiten ohne Ende. Einige Kollegen versuchen es stets hinterrücks einen schlecht zu machen. Leider haben diese bei einigen Vorgesetzten Erfolg.
Work-Life-Balance
Es ist durch Gleitzeit besser geworden. Überstunden fallen eigentlich fast täglich an und es gibt nur selten Phasen in denen man die abbauen kann. Urlaub zu nehmen war stets ein Problem!
Vorgesetztenverhalten
Leider ist Bossing ein Thema. Personen, die ihre eigene Meinung vertreten und unberechtigte Kritik in einer ruhigen und sachlichen Weise zurückweisen können, sowie die Argumentionskette des Vorgesetzten zerlegen können wird mangelnde Reflektionsfähigkeit vorgeworfen. Das ist einfach nur Billig und durchschaubar. Kritik die an mich gerichtet worden ist hat sich immer nur an nicht messbare Dinge gerichtet, wie Art der Kommunikation, oder Gesprächsführung in Meetings. Vor dem endgültigen Ausscheiden wurde nochmal versucht mir das Leben zur Hölle zu machen.
Interessante Aufgaben
Ja, es gibt viele interessante Aufgaben, an denen man wachsen und sich ausprobieren kann, jedoch ist die Personaldecke so dünn, dass das Alltagsgeschäft einen auffrisst und man nie die Zeit dafür hatte, die man dafür braucht.
Gleichberechtigung
Paritätische Besetzung in den Vicepresident Positionen. Frauen dürfen bei Tomra genauso ihren Weg gehen wie Männer. Ich habe zwar in meiner Zeit Beschwerden gehört, dass es nicht so wäre, aber konnte dies nie bestätigen!
Umgang mit älteren Kollegen
Auch ältere Kollegen werden neu eingestellt. Leider sind nicht so viele lange bei uns, weil die Bezahlung für die Aufgaben die wir haben völlig unzureichend ist, dementsprechend gehen auch nur wenige bei uns in Rente.
Arbeitsbedingungen
Ein modernes Büro mit guten PCs, Großraumbüro bleibt aber leider Großraumbüro. Home Office war bei mir nach Corona kaum noch möglich und hat zu vielen Diskussionen geführt, obwohl es eine glasklare Vorgabe der Personalabteilung gab, die es mir erlaubte!
Die Masse an Arbeit ist leider alles andere als Gesund gewesen!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Techniker fahren teilweise sinnlose Routen und mehrere Stunden zum nächsten Einsatzort, was an Sprit verballert wird mit der Flotte ist nicht mehr normal. Des Weiteren immer mehr "wegwerf" Verschleißteile. Logistik ist auch nicht unbedingt umweltfreundlich, durch viel Verpackung und vielen, vielen Pakete
Gehalt/Sozialleistungen
Katastrophal niedrig. Als Sachbearbeiter reicht es nicht um eine Familie zu ernähren. Die Aufgabengebiete sind komplex und groß, es geht teilweise in die Projektplanung und Management Schiene, da die Vorgesetzen hoffnungslos überlastet sind. Dies wird aber jedoch finanziell nicht honoriert. stattdessen bekommt man in den Gehaltsrunden abenteuerliche Begründungen warum es nicht für eine Gehaltserhöhung gereicht hat. Diese Jahresgespräche waren Demotivation von feinstem! Sämtliche doch vorhandene Benefits fangen dieses Defizit nicht auf.
Image
Man gibt sich Mühe hat aber sehr sehr viele Baustellen.
Karriere/Weiterbildung
Hier müsste es eine negative Sterneanzahl geben. Ein berufsbegleitendes Studium war angesprochen und genehmigt, dies wurde ohne Angaben von Gründen zurückgezogen. Mehrere Fortbildungen wurden versprochen aber nicht durchgeführt. Der tatsächliche Invest der Firma Tomra in Fortbildungen für mich lag bei 0 €!