Es gibt nicht immer eine Lösung
Verbesserungsvorschläge
Verbessert die Kommunikation zwischen den Arbeitnehmern. Schaut genauer hin wer was macht.
Arbeitsatmosphäre
Die alten Hasen haben dort mehr zu sagen als sie sollten. Oftmals veraltete Ansichten oder Kenntnisse und sind nicht offen für Neues.
Kommunikation
Meistens nur hinter dem Rücken. Ein Großteil der Bereichsleitung sind hochnäsigund zeigen das dem kleinen Arbeiter, der nichts kann. Geschäftsführung bekommt man ehr selten zu Gesicht. Geschweige denn, dass sie mit einem reden.
Kollegenzusammenhalt
Die alten gegen die neuen und Zeitarbeiter.
Als neuer hat man kaum eine Chance akzeptiert zu werden. Als Zeitarbeiter gar nicht.
Work-Life-Balance
Pünktlich Feierabend.
Vorgesetztenverhalten
Sehr hochnäsig.
Interessante Aufgaben
Sehr eintönige Arbeit. Wenig Abwechslung.
Gleichberechtigung
Frauen bekommen deutlich weniger Geld. Die alt eingesessenen bekammen deutlich bessere Verträge, als die neuen.
Umgang mit älteren Kollegen
Meist zu gut. Leute in Rente werden immer mal wieder zurück geholt.
Arbeitsbedingungen
Nach neuer Arbeitskleidung muss man betteln. Selbst wenn der Kittel schon 3 Löcher hat und die Schuhe auseinander fallen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein Word gut umgesetzt. Von Sozial habe ich nichts gemerkt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kommt Pünktlich und ab und zu geringe Prämien.
Image
Nach außen super. Allerdings sollte das auch innen wiedergespiegelt werden.
Karriere/Weiterbildung
Hab ich nie was von gehört.