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gmbh
Bewertung

Top
Company
2025

Guter Arbeitgeber - Team ist toll!

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Faires Gehalt, sozialer Umgang (z.B. wenn Kind mal krank ist, etc.), Offenheit und flexible Arbeitszeiten. Der "kurze" Freitag ist toll.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider gab es die letzten Jahre relativ Wechsel aus verschiedenen Gründen. Wäre schön, wenn sich das stabilisieren würde.

Verbesserungsvorschläge

Das Thema Umwelt und Digitalisierung könnte noch mehr Raum bekommen, aber dessen ist man sich bewußt.

Arbeitsatmosphäre

Das Team ist super, alle sehr nett und freundlich.

Kommunikation

Unter den Kollegen sehr offen, bei den Geschäftsführern unterschiedlich je nach Typ. Könnte manchmal etwas transparenter sein.

Kollegenzusammenhalt

Man hilft sich gegenseitig, wenn es einem mal nicht so gut geht oder ein Kollege krank ist.

Vorgesetztenverhalten

Gründe für Entscheidungen könnten manchmal etwas transparenter und zeitnaher vermittelt werden. Auch dauert es manchmal ein bisschen bis man Rückmeldung auf Anfragen bekommt, aber alles andere passt. Generell haben alle Vorgesetzten immer ein offenes Ohr für die Angestellten.

Gleichberechtigung

Kann ich nichts Negatives sagen. Es wird auf Leistung geschaut.

Umgang mit älteren Kollegen

Gute Mischung aus ältereren und jüngeren Kollegen. Der Umgang untereinander ist einwandfrei.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen spendet immer wieder und regelmäßig für soziale Zwecke. Beim Umweltbewußtsein geht noch was, aber es wird daran gearbeitet.

Gehalt/Sozialleistungen

Besonders beliebt ist der monatliche Fahrtkostenzuschuss.

Image

Wie überall, wo Menschen zusammenarbeiten, kann es auch mal nicht passen. Auch der Personalmangel hat leider auf die ein- oder andere Abteilung Auswirkungen. Generell sind aber die meisten Mitarbeiter sehr zufrieden.

Karriere/Weiterbildung

Es handelt sich hier um eine kleines Unternehmen mit wenig Hirarchiebenen, dementsprechend gibt es im klassischen Sinn auch nicht allzu viele Aufstiegsmöglichkeiten. Es liegt am Einzelnen wie er seine Position ausbaut. Weiterbildung wird gefördert, allerdings noch nicht systematisch. Insbesondere die internen Fördermaßnahmen sind toll.


Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Arbeitsbedingungen

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