ungenutztes Potential
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist recht gut, wird aber immer wieder durch Entscheidungen der Geschäftsleitung getrübt.
Kommunikation
Die Kommunikation unter direkten Kollegen ist recht gut.
Zwischen der Geschätfsleitung und den Angestellten fehlt die Kommunikation teilweise komplett sodass man häufig vor vollende Tatsachen gestellt wird.
Die Meinungen und Erfahrungen der Angestellten zu einem Thema, dass Sie betrifft, interessieren die Geschäftsleitung bei Ihren Entscheidungen
leider wenig bis gar nicht sodass erst nach der Entscheidung Probleme angesprochen werden können.
Kollegenzusammenhalt
Der direkte Kollegenzusammenhalt ist teilweise gut. Dies würde ich allerdings nicht der Firma anrechnen.
Work-Life-Balance
Nach den jüngsten Entscheidungen der Geschäftsleitung weiss diese offensichtlich nicht was dieser Begriff bedeutet. Ohne einen driftigen Grund für Homeoffice wird dies rigoros abgelehnt.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der direkten Vorgesetzten (Teamleiter) ist angemessen. Aber auch die müssen sich dem Diktat der Geschäftsleitung unterordnen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind durch viel Kundenkontakt recht abwechslungsreich. Allerdings werden auch gerne unliebsame Aufgaben abgeschoben.
Gleichberechtigung
Branchenbedingt gibt es nur sehr wenig weibliche und diverse Kollegen. Aber die wenigen die es gibt werden gleichberechtigt behandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt mehrere ältere Kollegen und diese werden ebenfalls gleichberechtigt behandelt.
Arbeitsbedingungen
Die Büroräume sind lieblos und steril eingerichtet. Private Dinge (Familienfotos, Bilder oder sonstige Dekoration) werden nicht gewünscht, teilweise aber geduldet. Kein Ort zum wohlfühlen oder angenehm arbeiten. Ruheräume oder Aufenthaltsräume gibt es nicht.
Die PCs ist teilweise recht veraltet und werden nur ungerne erneuert.
Jeder Arbeitsplatz ist mit zwei Monitoren ausgestattet. Weitere gewünschte oder benötigte Hardware (wie Monitore, ergonomische Tastaturen und Mäuse, usw.) muss selbst gekauft werden.
Allgemein wird bei Hard- und Software sehr gespart, sodass häufig Lizenzen oder Peripherie fehlt. Leider ein Armutszeugnis für eine "moderne" IT-Firma.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Müll wird getrennt und auf den Dächern der Firmengebäude sind Solarpanele installiert. E-Autos als Firmenwagen sind erst seit Kurzem ein Thema. Ladesäulen werden wohl gerade installiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter sind wohl unterer Durchschnitt. Um Gehaltserhöhungen muss man häufig feilschen. Sozialleistungen werden keine gezahlt oder angeboten.
Image
Das Image ist wohl von Produkt zu Produkt sehr unterschiedlich. Aber im Allgemeinen sieht man nach Außen ganz gut aus. Mehr Schein als Sein.
Karriere/Weiterbildung
Karrierechancen sind nicht vorhanden da alle höheren Stellen bereits durch langjährige Mitarbeiter besetzt sind und es wohl auch noch lange Zeit bleiben.
Externe Weiterbildungen werden nicht angeboten und auch nur ungerne genehmigt. Interne Weiterbildungen gibt es gelegentlich.
Arbeitgeber-Kommentar
schön, dass dir das Arbeitsumfeld gefällt. Das mit den Büroräumen ist doch gar kein Thema. Jeder Mitarbeiter darf diese ja selber gestalten und einrichten. Letztes wurde ja erst wiederholt per Umlauf darum gebeten, dass die Mitarbeiter bitte Bilder etc. auf Firmenkosten für Ihre Büro bestellen sollen. Aber wenn du dir diese nicht selber für dein Büro aussuchen möchtest, gar kein Problem, einfach kurz an der Zentrale Bescheid geben, diese bestellen gerne welche für dein Büro.