Tourismus und Verkauf fuer Einsteiger
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weiterbildung, Info-Reisen, Lage, Rabatt bei Privatreisen, unbefr. Arbeitsverträge, kostenlose Mitgliedschaft beim Fitness Studio, unsere Fachanslrechpartner mit ihrer Engelsgeduld ❤️
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Anerkennung und persönliche Motivation durch die Vorgesetzten fehlt mir.
Verbesserungsvorschläge
Die Quoten Regel ist dekonstruktiv. Bin mir sicher das viele deswegen unmotiviert sind und lieber kündigen.
Arbeitsatmosphäre
Natürlich ist nix perfekt, aber das Team ist eine Einheit. Lockere Gespräche und Freundschaften sind entstanden. Zum. Bei mir. Ich hatte nie das Gefuehl das meine Anliegen dem Vorgesetzten komplett egal waren. Ich lache viel mit meinen Kollegen. Das ist mir wichtig bei diesem doch sehr stressigen Job.
Kommunikation
Mitarbeitergespräche werden regelmäßig geführt.
Kollegenzusammenhalt
Wie ich schon schrieb, die Kollegen sind super. Man hat villt. So seine Lieblingskollegen. Aber ich bin mit allen grün. Habe auch nicht mitbekommen das Mobbing oder sowas herrscht. Man freut sich und leidet zusammen.
Work-Life-Balance
Das Schichtsystem ist sicher schwer für einige. Ich seh meine Freunde seit dem ich bei touristic24 arbeite weniger. Man hat halt keinen 8-16.30 Uhr Job. Fuer mich ist es ok, da ich es hasste bei meinem alten Job jeden Tag um 7.30 Uhr anzufangen. Man hat Schichten am We..und? Hat man eben Tage in der Woche frei und kann andere Dinge leichter erledigen, hat keine volle Bahn usw. Ansichtssache
Ich bin mir aber sicher, dass es sehr schwer ist für Kollegen mit kleinen Kindern.
Interessante Aufgaben
Altag kommt halt i.wann rein. Ich als Quereinsteiger seh es immernoch als Herausforderung an. Ich hab nie Verkauf oder im Tourismus professionell gearbeit. Leider lernt man dann aber auch nix neues dazu.
Arbeitsbedingungen
Es ist manchma hart solange am Stueck freundlich zu bleiben. Klar hat man aucj schwierige Kunden. Die meisten sind aber nett ;)
Ich mag unser neuer Büro... dem Umzug haben wir einen Blick auf dem Berliner Dom und auch den Fernsehturm. :)
Splitschichten sind hart, aber eig. muss man die nicht machen. Es gibt genug Kollegen die dann tauschen wollen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ja Müll wird getrennt :)
Gehalt/Sozialleistungen
Besseres Gehalt wuerde irre motivieren seinen Job besser zu machen bzw. länger zu bleiben.
Karriere/Weiterbildung
Man hat regelmäßig Schulungen und es wird sehr oft ausgeschrieben fuer Positionen in höheren Rängen bzw. Andere Aufgaben. Viel Platz aber für Mehr ist dann aber auch nicht.