Hautnah am Geschehen sein und viel lernen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Möglichkeit, sehr nah am Business zu sein, zur Weiterentwicklung beizutragen und dabei persönlich viel zu lernen. Die Zusammenarbeit mit den Kollegen macht Spaß.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise langsame Entscheidungsfindung
Standort könnte besser sein, z.B. Düsseldorf oder Neuss
Verbesserungsvorschläge
Weiter an der Kommunikation arbeiten, noch transparenter werden was Entscheidungen angeht
Arbeitsatmosphäre
Die Führungskräfte der mittleren Ebene sind größtenteils schon sehr lange im Unternehmen und haben daher einen großen Erfahrungsschatz, von dem man als Junior profitieren kann. Sie sind auch offen für neue Ideen und konstruktive Kritik. Die Atmosphäre ist von Vertrauen und Respekt geprägt.
Kommunikation
Die Kommunikation könnte sicherlich manchmal besser oder auch schneller laufen, aber wenn man proaktiv ist, dann entstehen im alltäglichen Geschäft eigentlich selten Probleme
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind alle sehr nett. Es gibt erfahrenere Mitarbeiter mit langen Zugehörigkeiten aber genauso auch junge Menschen, die gerade von Ausbildung oder Studium kommen. Die meisten sind sehr hilfsbereit, die Wege zwischen den Abteilungen sind kurz und man kann auch mal ein Pläuschen an der Kaffeemaschine halten.
Vorgesetztenverhalten
Da die Hierarchien sehr flach sind und die Vorgsetzten meist mit dem Team in einem Raum sitzen, hat man gute Möglichkeiten, sich direkt einzubringen. Für Konflikte gibt es ein eigenes Compliance System, das im Zweifel greift. Ziele werden über das Performance Management gesteuert und für alle transparent nachverfolgt und bewertet.
Interessante Aufgaben
Eine Stellenbeschreibung legt die grundsätzlichen Aufgaben transparent fest aber Anregungen sind willkommen und eine Weiterentwicklung oder Umstrukturierung ist nicht ausgeschlossen, wenn man sich engagiert einbringt
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt einige ältere Kollegen, die auch auf die Rente zugehen. Diese werden mit dem gleichen hohen Respekt wie alle anderen behandelt.
Arbeitsbedingungen
Es gibt einen Kaffee-Vollautomaten, Tee und Wasser. Gerne bringen die japanischen Kollegen auch mal exotische Kekse oder andere Leckereien aus der Heimat mit. Die IT-Ausstattung ist durchschnittlich gut, die Büroausstattung ebenso. Bodenständig würde es wohl treffen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zum Umweltbewusstsein kann ich nicht viel sagen. Auf sozial verträgliche Entscheidungen wird grundsätzlich Wert gelegt.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Löhne sind grundsätzlich fair und am Markt orientiert. Durch das Performance Management hat man bei sehr guten Leistungen die Möglichkeit, sich jährlich zu verbessern. Es gibt verschiedene Sozialleistungen on top.
Image
Daran könnte man auf jeden Fall noch arbeiten. Das Unternehmen hat so viel Gutes zu bieten, auf das man stolz sein kann, aber zeigt es nach außen leider nicht immer.
Karriere/Weiterbildung
Das Potenzial hier persönlich zu wachsen ist sehr groß, da die Strukturen und Prozesse eben nicht alle perfekt sind oder bis ins Kleinste diversifiziert und spezialisiert. Dadurch kann man bei Veränderungen und Fortschritt hautnah dabei sein und sich auch einbringen. Sicherlich könnte das Unternehmen noch mehr in eine strukturiertere Personalentwicklung mit Weiterbildungsmöglichkeiten investieren. Aber was nicht ist, kann sicher bald werden.