Sehr viel Licht...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Respect for People, die Sozielleistungen, die Fexibilität, die sehr abwechslungsreiche Arbeit, das Image bezogen auf die Umwelt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wirklich schlecht ist hier nichts.
Verbesserungsvorschläge
Die zeitliche Planung des Projektportfolios überdenken. Zu viele Projekte gleichzeitig, die zudem auch noch voneinander abhängen, ziehen erheblich höhere Kosten der Nacharbeit nach sich, als hätte man diese zeitlich zumindest zum Teil nacheinander geplant. Darüber hinaus belasten sie die Belegschaft unnötig was wiederum Ausfälle nach sich zieht, die wiederum unnötig Kapital verbrennen.
Arbeitsatmosphäre
Hier kommt es immer auf das Team und den Vorgesetzten an. Bei uns läuft es rund, jeder hilft jedem und wenn es mal eng wird rücken alle noch enger zusammen.
Bezogen auf die TKG im Gesamten habe ich den Eindruck eines guten bis sehr guten Arbeitsklimas. Die Kollegen sind freundlich, hilfsbereit und "Respect for people" wird groß geschrieben.
Kommunikation
In der letzten Zeit hat sich die Information in der TKG im Gesamten stark verbessert. Die GF bemüht sich, Visionen und Ziele den Mitarbeitern zu vermitteln und darüber hinaus Sicherheit bezüglich des Arbeitsplatzes zu vermitteln. Dazu gibt es regelmäßig Videos und auch während der Betriebsversammlungen kommt viel Information rüber.
Kollegenzusammenhalt
Wie oben schon erwähnt...bei uns gibt es keinen Anlass zur Klage.
Work-Life-Balance
Hier kann man einfach nur sagen TOP. Flexible Arbeitszeiten und seit Corona zwischen 6:00 und 23:00 Uhr möglich. Es besteht die Möglichkeit Gleitstunden auf und abzubauen. Sogar Minus Stunden bis zu einem gewissen Umfang sind gestattet, so sie denn wieder abgebaut werden. Arbeiten am Wochenende sind äußerst selten und nur in besonderen Situationen erforderlich. Spontaner Urlaub oder Abbau von Gleitstunden ist ebenfalls möglich.
Unbedingt zu erwähnen und seit Corona überlebenswichtig...Home-Office. In der Zwischenzeit quasi schon zur Normalität geworden, funktioniert das bei der TKG hervorragend. Die sehr guten technischen Voraussetzugen dazu sind ebenfalls vorhanden sowie top und werden stetig optimiert.
Vorgesetztenverhalten
Auch hier stark abhängig vom Team / der Abteilung. Bei uns sehr gut und mit Respekt. Das es auch schon mal ruckelt ist normal und auch das finde ich eher gesund.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit ist abwechslungsreich und eigenverantwortlich. Ich mache täglich sehr unterschiedliche Dinge und könnte, wenn ich wollen würde, auch die Abteilung wechseln um vielleicht mal etwas ganz anderes zu machen. Davon habe ich auch schon Gebrauch gemacht und profitiert. Im Übrigen ermutigt das Unternehmen genau dazu, was ich eher selten aber natürlich positiv finde.
Gleichberechtigung
Dem Gefühl nach würde ich sagen sehr gut wobei auch das hängt wiederum vom Team ab.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir haben eher zu wenig junge Mitarbeiter.
Arbeitsbedingungen
Überwiegend Großraumbüros mit akzeptablem Geräuschniveau durch rosa Rauschen. Von daher eine sehr kommunikative Umgebung.
Technisch top und wird permanent verbessert und optimiert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Also wir sprechen hier über Toyota sowie Hybrid - und Wasserstofftechnologie. Was soll man da noch sagen.
Gehalt/Sozialleistungen
13tes Monatsgehalt, Gewinnbeteiligung, Betriebsrente, Firmenwagen (für jeden Mitarbeiter, der nicht Manager ist, besteht die Möglichkeit eines Firmenwagens mit Ausnahme, der Benzinkosten. Diese müssen selber getragen werden. Aber, man hat mit sonst nichts was zu tun.), Bonuszahlungen, 30 Tage Urlaub, Heilig Abend, Silvester und Rosenmontags frei. An Altweiberfastnacht frei ab 11:11. Es gibt fußläufig 2 Kantinen, eine davon mit Bezuschussung, Rabattaktionen, Teamevents, Weihnachtsfeiern.
Aber einen FIRMENHUND...einen FIRMENHUND, den haben wir nicht... ;-)
Karriere/Weiterbildung
Wenn man möchte und die nötigen Voraussetzungen mitbringt, gibt es immer Möglichkeiten sich hier zu verändern, weiterzuentwickeln, oder auch mal etwas völlig anderes zu machen.