Stress wo keiner sein muss und ein respektloser Umgang.
Verbesserungsvorschläge
Einen fairen Umgang mit den Mitarbeiter*innen anstreben.
Arbeitsatmosphäre
Es wird verlangt, dass man bereits in den ersten Wochen eine Übersicht über alle Projekte hat und wenn man nach seinen vertraglichen 8 Stunden bereits nachhause geht (egal ob nur einmal oder mehrmals) wird man von den obersten PMs kritisiert, da noch Arbeit auf dem Tisch ist... (Wenn nicht persönlich, dann hinter dem Rücken der Person)
Das Team war sehr nett und sympathisch, nur die GF ist problematisch.
Kommunikation
Durch eine tägliche morgendliche Teambesprechung war klar wer was wann übernehmen wird. Über den Tag kam, aber eine Unordnung rein.
Kollegenzusammenhalt
Die Kolleg*innen sind alle sehr nett! (Abgesehen von den höchsten Positionen.)
Work-Life-Balance
Überstunden sind ein muss! Man kann mit 9-10 Stunden Tagen rechnen, bekommt die Mindestanzahl an Urlaubstagen und kann die Überstunden nicht wirklich als Urlaubstage abarbeiten, da man immer sehr viel zu tun hat.
Vorgesetztenverhalten
Stress wo keiner sein muss. Es wird über Mitarbeiter*innen gelästert. Am Anfang sind sie sehr nett und sobald man angestellt ist wird absoluter Druck auf einen ausgewirkt.
Interessante Aufgaben
Typische Office-Kommunikation und die Trailer die geschnitten werden kennt man meist schon.