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trainers4training 
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mbH
Bewertungen

15 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,7Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

13 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Klein aber fein

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Viel Homeoffice, aber trotzdem tolle Teamarbeit

Work-Life-Balance

Man muss schon auch arbeiten, aber es wird auch auf private Dinge nach Möglichkeit Rücksicht genommen.

Kollegenzusammenhalt

Richtig gut; viel Unterstützung und Hilfe bei Fragen

Vorgesetztenverhalten

Deutliche Verbesserung zur Vergnagenheit. Und war selbst da schon gut.

Kommunikation

Starke Verbesserung in den letzten Jahren


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Sehr guter Arbeitgeber

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Verhältnis ist wie eine große Familie


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fair, flexibel, frei

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

alles, was ich schon zu den Bewertungen geschrieben habe

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

... dass es so wenige Firmen dieser Art gibt

Verbesserungsvorschläge

alles bestens

Arbeitsatmosphäre

Fairer Umgang mit Mitarbeitern, Flexible Arbeitszeiten, Sinn für private Belange,

Image

Die Firma hat einen sehr guten Ruf am Markt. Kunden erinnern sich auch 10-15 Jahre später und rufen wieder an wegen eine Folgeauftrags

Work-Life-Balance

Die Natur des Berufes bringt es leider mit sich, dass man bei Projektarbeit viel in Hotels leben muss. Darüber muss man sich im Vorfeld im klaren sein

Karriere/Weiterbildung

Jeder sucht sich seine Weiterbildungsmöglichkeiten selbst aus Katalogen aus und bekommt dies i.d.R. genehmigt

Gehalt/Sozialleistungen

Wenn es der Firma gut geht, zahlt sie unaufgefordert mal ein Zusatzentgelt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da wir viel bei Kunden vor Ort arbeiten, sind wir viel unterwegs. Viele Auto- und Bahn-Kilometer

Kollegenzusammenhalt

Jeder bringt sich mit seinen individuellen Stärken ein, hilft dem anderen. Bei Meinungsverschiedenheit wird miteinander drüber geredet, dann ist alles wieder klar

Umgang mit älteren Kollegen

Ich gehöre selbst zu den Ältesten (57J), merke keinen Unterschied

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte werden als Kollegen wahrgenommen, nicht als Chefs

Arbeitsbedingungen

100% Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und Gleitzeiten

Kommunikation

Obwohl die Mitarbeiter in ganz DE verteilt vom Homeoffice aus arbeiten, wissen wir viel voneinander, denn wir informieren uns per Mail und Telefon. Keiner "bunkert" sein Wissen

Gleichberechtigung

Die Führungskräfte sind zwar alles Männer, aber das liegt daran, dass es in der Branche viel zu wenig Frauen gibt. Im Rahmen der Möglichkeiten haben wir 100% Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Jeder gestaltet sich seinen Arbeitsplatz im Rahmen seiner Stärken selbst, formuliert quasi selbst seine genaue Stellenbeschreibung

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Besser geht es nicht :-)

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass man es schafft, hier 3 Kinder mit einem Vollzeitjob unter einen Hut zu bringen. Außerdem das nette Miteinander mit den Kollegen und immer jemand, der sich Zeit nimmt, etwas zu erklären oder zu helfen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hab noch nix gefunden, was ich nicht gut finde

Arbeitsatmosphäre

Homeoffice oder direkt beim Kunden.

Image

t4t genießt in der Trainingsbranche SAP einen sehr guten Ruf - habe noch mit keinem Internen oder Externen gesprochen, der schlechtes zu berichten hatte - sehr selten ...

Work-Life-Balance

40-Stunden mit drei Kindern machbar - sogar mir Reisetätigkeit

Karriere/Weiterbildung

Noch keine 3 Monate im Unternehmen und bereits zu 2 Fortbildungen angemeldet um schnell noch besser einsatzbereit zu sein.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt und Sozialleistungen sind gut.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir sparen und ein Büro und nutzen die Infrastruktur zu Hause im Homeoffice oder sind direkt beim Kunden.

Kollegenzusammenhalt

tolle Kollegen überall auf Deutschland verteilt. Helfen wird mehr als groß geschrieben.

Umgang mit älteren Kollegen

wir haben fast keine Kollegen unter 45 - ich bin mit 42 schon fast die Jüngste

Vorgesetztenverhalten

Immer freundschaftlich - respektvoll und viel Lob

Arbeitsbedingungen

top - 3 Kinder und trotzdem Vollzeit mit 40 Stunden und es klappt super

Kommunikation

Sehr nette Kommunikation

Gleichberechtigung

hier ist es egal, ob Du Männlein oder Weiblein bist, hier zählt nur, was Du mitbringst und ob Du Spaß hast, gemeinsam mit den Kollegen die Firma voranzubringen

Interessante Aufgaben

Jeden Tag was Neues...

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Bin seit ein paar Tagen dort und kann nicht...

5,0
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bin seit ein paar Tagen dort und kann nicht fassen, wie sehr man sich um neue Kollegen bemüht und diese mehr als nett ins Team aufnimmt.... Weiter so - ich freu mich riesig....

Arbeitsatmosphäre

So locker habe ich es noch nicht erlebt... hoffe, das bleibt so...

Image

Sind sehr bekannt in der Branche und man hört nichts schlechtes....

Work-Life-Balance

Durch Home-Office und Kundentermine gut miteinander zu vereinbaren

Karriere/Weiterbildung

Ich denke, meine Möglichkeiten sind hier in alle Richtungen offen....

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist gut - wie in der Branche üblich....

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr umwelbtewusst, man verzichtet auf teuere Büroräume und deren Infrastruktur und nutzt das Vorhandene beim Mitarbeiter...

Kollegenzusammenhalt

Wurde noch nie so nett eingearbeitet ....

Umgang mit älteren Kollegen

Die meisten Kollegen sind 45+ - davon merkt man nichts und das ist auch gut so....

Vorgesetztenverhalten

Mehr als nett...

Arbeitsbedingungen

Gibt nur Home-Office oder beim Kunden direkt. Finde ich super, gerade im Hinblick auf Raum-Kosten und auch auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Kommunikation

Freundschaftlich mit Verständnis für den anderen.

Gleichberechtigung

Vollkommen egal ob Männlein oder Weiblein, so wie es sein soll...

Interessante Aufgaben

Alles neu und super-interessant

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Firma mit Charme

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Chefs und Mitarbeiter pflegen ein harmonisches Arbeitsverhältnis

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gibt nichts auszusetzen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Professionalität, Wachstum, Menschlichkeit - diese drei Faktoren funktionieren auch in Kombination

4,9
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Austausch, Humor, Ehrlichkeit, Offenheit, Fairness, Unterstützung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

...ganz ehrlich: hier kann ich nichts eintragen! Optimierungspotenzial gibt es immer und überall, aber "nicht gut" gibt es nicht :-)

Verbesserungsvorschläge

regelmäßiger gemeinsame Events

Kollegenzusammenhalt

immer schnelles Feedback untereinander


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Beste Company für maßgeschneiderte SAP-Schulungen in Deutschland

4,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

... dass alle Kolleginnen und Kollegen ein supergeiles Team bilden!
... dass wir nur durch unseren guten Ruf bei den Kunden weiterempfohlen werden und nicht durch Hochglanzprospekte
... dass uns die Gesellschafter am wirtschaftlichen Erfolg der Firma beteiligen und nicht alles in die eigene Tasche stecken

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

... dass wir häufig so viel und weit reisen müssen, zu unseren Kunden
... dass wir nicht mehr Frauen finden, die SAP-Schulungen halten mögen
... dass wir uns so selten sehen, quasi nur beim Kunden im Projekt oder auf der Jahresfeier

Verbesserungsvorschläge

Jeder Kollege sollte die ganze "Truppe" mal zu sich nach Hause einladen, damit wir einander öfter sehen, auch außerhalb der Arbeit

Image

Bis jetzt hat noch kein Mitarbeiter gekündigt!

Work-Life-Balance

Es wird sehr auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingegangen. Man muss sie nur äußern!

Gehalt/Sozialleistungen

Wenn es der Firma gut geht, gibt es Sonderzahlungen im Sommer und zu Weihnachten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da SAP-Schulungen im Allgemeinen beim Kunden stattfinden, müssen alle viel reisen, meist mit dem Auto

Umgang mit älteren Kollegen

Erfahrung zählt genauso, wie junge Ideen!

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierarchie, die Vorgesetzten arbeiten im Team mit, wie alle Mitarbeiter

Arbeitsbedingungen

Sehr flexible Arbeitszeiten und Urlaubsregelungen

Kommunikation

Durch dezentrale Organisation (jeder arbeitet vom Homeoffice aus) erfährt man nicht immer alles sofort

Gleichberechtigung

Wir hätten gerne mehr weibliche Kollegen, aber es gibt im SAP-Umfeld halt viel mehr Männer als Frauen


Arbeitsatmosphäre

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Interessante Aufgaben

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SAP Training nach Maß

4,6
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Angenehmes Arbeitsklima und interssante Aufgaben


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wertschätzender Umgang miteinander, flache Hierarchien, selbstständiges Arbeiten, faire Bezahlung

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird trainers4training Gesellschaft für Wissensmanagement und Beratung durchschnittlich mit 4,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden trainers4training Gesellschaft für Wissensmanagement und Beratung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Gleichberechtigung und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich trainers4training Gesellschaft für Wissensmanagement und Beratung als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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