14 von 254 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Die Triple S Manufaktur legt großen Wert auf das betriebliche Gesundheitsmanagement (BGM) und bietet in Zusammenarbeit mit der KKH Kaufmännische Krankenkasse vielfältige Gesundheitsangebote für ihre Mitarbeiter:innen an. Dazu zählen Gesundheitstage, Gesundheitschecks sowie individuelle Trainings- und Ernährungspläne.
Einige Mitarbeiter:innen der Triple S Manufaktur äußern Bedenken hinsichtlich des Verhaltens bestimmter Kolleg:innen, die durch mangelndes Engagement und übermäßige Forderungen das Team belasten. Solches Verhalten kann die Arbeitsatmosphäre negativ beeinflussen und den Teamzusammenhalt schwächen.
Verbesserungen in den Bereichen Gehalt und Sozialleistungen.
Die Arbeitsatmosphäre bei der Triple S Manufaktur empfand ich als äußerst angenehm und motivierend. Das Unternehmen legt großen Wert auf eine positive Unternehmenskultur, was sich in einem respektvollen und unterstützenden Umgang unter den Kollegen widerspiegelt. Die Vorgesetzten sind stets ansprechbar und offen für Gespräche, wodurch bei Problemen schnell gemeinsame Lösungen gefunden werden.
Die Triple S Manufaktur genießt im Ruhrgebiet ein hervorragendes Ansehen. Als Premiumpartner der VfL SparkassenStars Bochum trägt das Unternehmen zur Förderung des lokalen Sports bei und stärkt seine regionale Präsenz.
SPARKASSENSTARS
Zudem engagiert sich Triple S aktiv in lokalen Netzwerken und Veranstaltungen, wie dem VIP Network Event des VfL Bochum, um seine Position als attraktiver Arbeitgeber und Partner in der Region zu festigen.
TRIPLES MANUFAKTUR
Dieses Engagement unterstreicht die enge Verbundenheit des Unternehmens mit der Region und trägt zu seinem positiven Image im Herzen des Ruhrgebiets bei.
Die Triple S Manufaktur legt großen Wert auf die Work-Life-Balance ihrer Mitarbeiter:innen. Flexible Arbeitszeiten und ein firmeneigenes Fitnessstudio fördern das Wohlbefinden. Teamleiter:innen zeigen Verständnis für familiäre Verpflichtungen und unterstützen bei der Vereinbarung von Terminen. Wichtig ist, Abwesenheiten frühzeitig anzukündigen, um eine optimale Personalplanung im Call Center zu gewährleisten.
Die Triple S Manufaktur legt großen Wert auf die Karriereentwicklung und Weiterbildung ihrer Mitarbeiter:innen. Besonders hervorzuheben sind die internen Schulungsprogramme, die regelmäßig angeboten werden, um die Fähigkeiten und Kenntnisse der Belegschaft kontinuierlich zu erweitern.
Insgesamt bietet die Triple S Manufaktur in der Serviceabteilung eine solide Vergütung mit Potenzial für weitere Benefits.
Die Triple S Manufaktur legt Wert auf Umwelt- und Sozialbewusstsein, jedoch gibt es in diesen Bereichen noch Entwicklungspotenzial. Einige Mitarbeiter:innen wünschen sich ein stärkeres Engagement für ökologische Nachhaltigkeit.
Der Kollegenzusammenhalt bei der Triple S Manufaktur ist bemerkenswert. Ehrlichkeit und Zusammenhalt werden großgeschrieben, wodurch das Team gemeinsam Großartiges erreicht.
Die Triple S Manufaktur legt großen Wert auf einen respektvollen und integrativen Umgang mit älteren Kolleg:innen. Unabhängig vom Alter werden alle Mitarbeiter:innen gleichermaßen geschätzt und unterstützt. Besonders erfreulich ist, dass auch Menschen mit mehr Lebenserfahrung diesen Arbeitgeber zu schätzen wissen
Die Teamleiter:innen und die Standortassistenz bei der Triple S Manufaktur zeichnen sich durch ihre Offenheit und Hilfsbereitschaft aus und stehen allen Mitarbeiter:innen unterstützend zur Seite. Die Supervisor:innen fungieren als zentrale Schnittstelle und finden stets Lösungen für auftretende Herausforderungen.
Die Arbeitsbedingungen bei der Triple S Manufaktur werden von den Mitarbeiter:innen insgesamt positiv bewertet. Besonders hervorgehoben werden die modernen Arbeitsplätze und die angenehme Arbeitsatmosphäre. Einige Mitarbeiter:innen loben die familiäre Atmosphäre und den kollegialen Zusammenhalt, der den Arbeitsalltag bereichert.
Besonders positiv ist die etablierte Feedback-Kultur, die es ermöglicht, von Vorgesetzten, Kolleg:innen und Kund:innen Rückmeldungen zu erhalten. Dies trägt zur kontinuierlichen Verbesserung und persönlichen Weiterentwicklung bei. Insgesamt fördert die wertschätzende Kommunikation bei der Triple S Manufaktur ein harmonisches und produktives Arbeitsklima.
Die Triple S Manufaktur legt großen Wert auf Gleichberechtigung und behandelt alle Mitarbeiter:innen auf Augenhöhe. Dies fördert ein respektvolles und faires Arbeitsumfeld, in dem jede:r Einzelne als geschätzt wird.
Die Triple S Manufaktur bietet ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld, das sowohl den Finanz- als auch den Energiesektor umfasst. Diese Vielfalt ermöglicht es den Mitarbeiter:innen, ihre Fähigkeiten in unterschiedlichen Bereichen einzusetzen und weiterzuentwickeln, was den Arbeitsalltag spannend und bereichernd gestaltet.
Er nimmt sich zeit hat immer ein offenes Ohr versucht immer Lösungen zufinden
nix
Ich bin zufrieden
Bombe
Super man wird super gefördert
1A
Spitze
super
Menschliches Top
Perfekt
Top
auf jedenfall
Wenn man ein Problem hat, ganz egal welches kann man mit dem Chef offen darüber reden. Er kümmert sich sofort um diese Angelegenheit um es zu lösen. Hier wird keiner im Regen stehen gelassen. Mir wurde auch schon geholfen
Das einige Mittarbeiter die Toletten leider unsauber zurück lassen. Da Fragt man sich ob sie ihre toletten auch so zuhause zurück lassen
Was ich schon mal gut finde dass das Headset nach und nach ausgetauscht wird und Verbesserungen hier stattfinden
Die Kollegen und Führungskräfte sind sehr locker
Triple S hat ein guten Ruf
Ist hier im Unternehmen möglich
wird hier sehr darauf geachtet
wir gehen für jeden durchs Feuer,
respektvoll und hilfsbereitschaft
kann ich nichts negatives sagen, alles super
hab mein Platz sehr gut eingerichtet und fühle mich da sehr heimisch
Wenn man ein Problem hat, wird schnell nach Lösungen gesucht
hier wird jeder gleich behandelt
Fühle mich wohl in meiner Rolle
Familiärer Zusammenhalt. Es wird auf jeden individuell eingegangen.
Fällt mir spontan nichts ein.
Immer mit den Herausforderungen der Zeit zu gehen.
Für diesen Job zu wenig Gehalt
Everything
Nothing
Top
Top
Mega
Top
Top
Top
Top
Top
Findet irgendwie immer eine Lösung
nichts
Getränke und Kaffee etc. sind gut aber es wäre mal schön wenn man Softdrinks auch hätte
Sehr gut
Ich finde es gibt Aufstiegsmöglichkeiten hier und Weiterbildung auch wie z.B. wenn man auch außerhalb Kurse machen möchte übernehmen sie die auch. Nur man muss fragen und man bekommt es auch
Löhne werden immer überpünktlich überwiesen aber Gehalt könnte man anpassen
Die Stühle könnten erneuert werden
Nur sprechenden Menschen kann man helfen. Außerdem wenn man ehrlich ist dann ist der gegenüber auch ehrlich! Man kann mit Teamleiter oder Programm Manager immer über alles reden/sprechen man muss nur ehrlich und offen sein.
Alle Punkt
Nichts
Bitte so bleiben
Das man mit ihn über alles reden kann und immer wieder eine Lösung für alles gut egal ob privat oder Arbeit
Wenn es keine gute Kommunikation gibt.
Für meinen Arbeitgeber gibt es momentan nicht wo man was verbessern muss
Alle Abteilungen sind eins wie Familie
Nichts
Alles
Alles
Alle sind unzufrieden
Vermitteln nach außen nur das Beste aber innen ist es katastrophal.
Keine
Keine
Mindestlohn und keine Chancen auf weiter Bildungen
Setzen sich viel ein im Jahr 2021. Sonst kaum noch
Schlimm. Nach außen geben sich Projektleiter immer freundlich aber nur damit die Teamleiter das schlecht übernehmen um Mitarbeiter zu trimmen um auf Krampf was den Kunden zu verkaufen.
Überhaupt keine. Call nach Call immer das selbe.
So verdient kununu Geld.