Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

TriStyle 
Customerce 
GmbH
Bewertungen

26 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 81%
Score-Details

26 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

21 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Man weiß nicht so recht, was daraus werden soll...

2,8
Nicht empfohlen
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Nicht alle Mitarbeiter haben die passende Rolle zu ihren Kompetenzen. Dies sollte einmal gründlich geprüft werden, dann wären die Mitarbeiter auch motivierter und hätten mehr Freude daran, mit diesen Menschen zusammenzuarbeiten.

Kollegenzusammenhalt

Manche ein Mitarbeitenden werden schlechtgeredet.

Kommunikation

Die nötigen Informationen werden nicht weitergegeben, häufig wird auch behauptet, es wäre nicht möglich, an diese zu kommen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Flexibilität und Offenheit werden hier groß geschrieben - so macht arbeiten Spaß!!

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibilität - in vielerlei Hinsicht

Arbeitsatmosphäre

Das Miteinander ist TOP! Es herrscht eine sehr offene Kultur zwischen Kollegen und zur Geschäftsführung. Natürlich kommen auch mal Unstimmigkeiten auf, aber darüber kann man jeder Zeit sprechen und findet gemeinsam Lösungen!

Image

Jung, flexibel und viele offene Wege

Work-Life-Balance

Es gibt stressige Phasen, aber genauso Phasen in denen man wieder durchatmen kann.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

ist ausbaufähig

Karriere/Weiterbildung

man muss sich selber erkundigen und kümmern, aber auf Nachfrage überhaupt kein Problem

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt ist überdurchschnittlich und die meisten mögen sich untereinander sogar :) Im Office sind keine Grüppchenbildungen. Man sitzt immer mit unterschiedlichen Leuten zusammen an einem Tisch und isst auch immer zusammen. Keine/r wird ausgeschlossen und der Einstieg als neue/r Mitarbeiter/in wird einem sehr einfach gemacht!

Umgang mit älteren Kollegen

schwer zu bewerten, weil man mit Ende dreißig schon zu den älteren Kollegen gehört

Vorgesetztenverhalten

Herzlich, kompetent und authentisch!! Niemand ist fehlerlos, aber man darf/kann/soll über alles miteinander sprechen! Für mich eine neue Erfahrung.

Arbeitsbedingungen

Sehr modernes Büro in guter Lage dem es an nichts fehlt. Auf eine einwandfreie und moderne Ausstattung wird großen Wert gelegt. Getränke, Kaffee, Snacks und vieles mehr sind vorhanden. Parkplätze sind ausreichend vorhanden (da nicht jeder Mitarbeiter jeden Tag da ist).

Kommunikation

Die Kommunikation untereinander ist sehr offen und ist auch allen sehr wichtig! Es gibt (fast) keine Themen, die nicht laut ausgesprochen werden.


Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Felicitas FrickHR-Service

Liebe/r Kollegin/Kollege,

vielen Dank für dein positives und ausführliches Feedback! Wir freuen uns wirklich sehr, dass du den Zusammenhalt in unserem Unternehmen so schätzt und dich bei uns so wohl fühlst. Offenheit, Authentizität und ein respektvoller Umgang über alle Ebenen hinweg liegen uns ganz besonders am Herzen. Wir freuen uns auf eine weiterhin vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dir! :)

Liebe Grüße,
Felicitas

Perfekt für mich

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Unsere Teammitglieder sind in der Regel sehr positiv eingestellt. Auch wenn es gelegentlich stressige Phasen gibt, insbesondere in diesen Zeiten, handhaben wir das in einer kollegialen Art und Weise und unterstützen uns gegenseitig.

Work-Life-Balance

Hier wird niemand schräg angeschaut, wenn er nach einem frühen Start auch mal früh nach Hause geht

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen sind explizit erwünscht.

Gehalt/Sozialleistungen

Hier ist noch ein wenig Luft nach oben.

Kollegenzusammenhalt

Die Zusammenarbeit mit den Kolleg:innen ist TipTop. Ich möchte betonen, dass jeder im Team versteht, dass niemand fehlerfrei ist. Fehler werden toleriert und es wird nicht an ihnen festgehalten.

Vorgesetztenverhalten

Ich fühle mich in meiner Arbeit geschätzt. Zwar gibt es gelegentlich Entscheidungen, mit denen ich nicht ganz einverstanden bin, aber im Allgemeinen bin ich sehr zufrieden.

Arbeitsbedingungen

Kaffee, Wasser und Obst satt, fast täglich Süßigkeiten von einem der netten Kolleg:innen, angenehme Arbeitsplätze und sehr gutes Handwerkszeug

Kommunikation

Die meisten Prozesse sind sehr transparent. Wir haben regelmäßige Meetings auf Unternehmensebene, in denen wichtige Themen besprochen werden. Zudem gibt es auch immer wieder kleinere Updates und Besprechungen.

Interessante Aufgaben

Ich habe eine spannende Aufgabe und es besteht die Option, sich freiwillig mit anderen Themen auseinandersetzen zu können, aus persönlicher Neugier.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Felicitas FrickHR-Service

Liebe/r Kollegin/Kollege,

vielen Dank für dein positives und ausführliches Feedback. Wir freuen uns sehr, dass du unsere Unternehmenskultur schätzt und die Möglichkeit hast, dich sowohl persönlich als auch fachlich zu entwickeln.
Hoffentlich arbeiten wir noch lange zusammen :)

Liebe Grüße,
Felicitas

Nicht zu empfehlen.

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht immens Druck. Jeder versucht sein bestes, aber das scheint nicht zu genügen.

Image

Ist eig ein Peter Hahn Unternehmen. Der gesamte e Commerce Bereich wurde ausgegliedert, um dieses Unternehmen zu gründen,

Work-Life-Balance

Nicht vorhanden. 37 Stunden auf dem Papier, aber es sind deutlich mehr.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt keine Zeit für sowas.

Gehalt/Sozialleistungen

Unterdurchschnittlich, wenn man dieses auf die Stunden runterrechnet, die man tatsächlich arbeiten muss.

Kollegenzusammenhalt

Schwierig. Man wird ausgegrenzt und weiß nicht mal wieso.

Vorgesetztenverhalten

Unterstes Niveau. Es wird gelästert oder sogar offen diskriminiert und als Spaß getarnt. Mobbing gehört zum Alltag.

Arbeitsbedingungen

Lauter Meetings. Darunter leidet das Tagesgeschäft und man muss diese Ausgaben nach Feierabend machen.

Kommunikation

Mitarbeiter erhalten wichtige Infos immer auf den letzten Druecker. Versprechen seitens der Leitung werden nicht eingehalten.

Interessante Aufgaben

Spannende Aufgaben und Themenfelder


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Felicitas FrickHR-Service

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

es tut uns leid zu hören, dass du deine Erfahrungen als negativ empfunden hast. Um ein klareres Verständnis der Situation zu erhalten und gezielt Maßnahmen ergreifen zu können, möchten wir gerne noch einmal mit dir in Kontakt treten. Du kannst dich dazu gerne unter felicitas.frick@customerce.com melden.

Bis dahin viele Grüße
Felicitas

Attraktives, dynamisches, sicheres Unternehmen mit moderner START-UP-Kultur.

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Arbeitgeber gibt seinen Mitarbeitern den Freiraum, Arbeitsbedingungen mitzugestalten.

Arbeitsatmosphäre

Betriebsklima ist top. Zusammenarbeit mit Kollegen und der direkte Austausch mit Geschäftsführung ist sehr angenehm. Jeder hat die Möglichkeit Fragen zu stellen - die immer beantwortet werden. Jeder ist auf Augenhöhe.

Work-Life-Balance

Keine festen Arbeitszeiten erlauben die Work-Life-Balance tatsächlich zu leben. Homeoffice ist heutzutage standard und wird auch bei der TSC selbstverständlich optimal gelebt. Es ist stets viel zu tun, jeder hat die Möglichkeit, den Freiraum und die Unterstützung seine Tätigkeit/Aufgaben dahingehend zu optimieren, sodass man sich mehr Zeit für freischaufeln kann.

Kollegenzusammenhalt

Gemeinsames Mittagessen ist sehr wichtig und schön. So kann man die Kollegialität pflegen und interessante Gespräche führen. Durch die täglich freie Schreibtischauswahl sitzt man ständig mit anderen Kollegen zusammen und das trägt dazu bei, dass man jeden besser kennenlernt. Sowie fachlich als auch persönlich. Ich habe das Gefühl, dass jeder offen für Kritik, Verbesserungsvorschläge, fachliche Fragen ist.

Vorgesetztenverhalten

Fair, nett, höflich. Vorgesetzte sind sehr kompetent und wissen wohin die Reise hingeht. Das bringt Ruhe rein.

Kommunikation

Jede wichtige Information wird ohne Zensur weitergegeben. Man ist als Mitarbeiter stets auf dem Laufenden.

Interessante Aufgaben

die gibt es. Selbstverständlich gibt es auch Aufgaben die keinen Spaß machen. Gehört dazu.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr guter Arbeitgeber, super Aufgabe

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Auswahl 100% remote oder Büro in Bad Cannstatt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

aktuell keine negativen Impressionen

Verbesserungsvorschläge

aktuell keine Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen, Spaß bei der Arbeit

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist ein digitales Unternehmen...

Kommunikation

Du > Sie | Alles sehr entspannt.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Finger weg!

3,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Junges Team mit Potential

Arbeitsatmosphäre

Durch exrem hohen Workload herrscht oft Stress und Druck!

Work-Life-Balance

Soweit ok, da man die Möglichkeit für Remote Work bekommt aber dennoch oft auf Wunsch der Geschäftsleitung ins Büro zitiert wird.

Gehalt/Sozialleistungen

Entsprechend der vielen Überstunden , die man nicht ausgleichen oder ausbezahlen lassen kann nicht gut.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt in den Teams jeweils ist soweit gut aber auch hier wird oft über die anderen gelästert.

Vorgesetztenverhalten

Unterschiedlich, Kollegen die länger im Team dabei sind haben weniger Probleme. Neue Mitarbeiter kündigen schnell wieder oder werden sogar rausgeschmissen von heute auf morgen.

Arbeitsbedingungen

Das Büro ist im Herzen Stuttgarts und sehr modern. Leider ist es bei voller Besetzung oft laut da das Büro ein großer Raum ist.

Kommunikation

Es gibt viel zu viele Meetings und teils Mehrfache Abstimmungstermine in denen man sich wiederholen muss. Daher existiert eine offene Kommunikation aber die Meetinganzahl ist übertrieben!

Interessante Aufgaben

Davon gibt es sehr viele. Wenn man seinen Job mag dann machen einem die Aufgaben auch Spass. So ist es aber überall :-)


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

ChiaraHR-Crew

Vielen Dank für deine Bewertung - schade, dass du nicht zufrieden bist. Bitte nutze das Angebot Themen direkt bei deinem Lead oder bei der Geschäftsleitung anzusprechen. Eine offene Kommunikation und konstruktive Feedbackkultur sind uns sehr wichtig - nur so können wir uns als junges Unternehmen kontinuierlich weiterentwickeln und verbessern.

Junges Unternehmen, viel Gestaltungsspielraum, tolles Team

4,3
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Junges Unternehmen, wachsendes Team mit neuen und bekannten Kollegen. Die Zusammenarbeit ist aber durchweg gut, auch neue Kollegen werden offen empfangen und sehr schnell in die Teams integriert.

Image

Jung, mit viel Potential :)

Work-Life-Balance

Flexibles Arbeiten, Remote-Work, flexibel Urlaube etc

Karriere/Weiterbildung

Dadurch, dass individuell immer unterschiedliche Themen relevant für Weiterbildungen sind, liegt der Ball für die Auswahl immer bei jedem Team-Mitglied selbst. Weiterbildungen wurden bisher immer genehmigt.

Gehalt/Sozialleistungen

Für die Region und die Aufgabenfelder adäquat.

Kollegenzusammenhalt

Gemeinsame Pausen, gemeinsame Freizeitgestaltung, großartige Unterstützung bei hohem Workload durch andere Kollegen.

Vorgesetztenverhalten

Transparent, offen, auf Dialog ausgerichtet. Sicherlich hier und da junge Führungskräfte, die alle sehr engagiert sind.

Arbeitsbedingungen

Super 4K-Monitore, Wahl zwischen Dell oder Macbook, moderne Cloud-Infrastruktur. Wenn man etwas braucht, kann man das immer offen ansprechen. Super Büro, tolles Areal/Gelände, Parkplätze ausreichend vorhanden, Aufzug, offene Küche, kostenlos Kaffee/Wasser/Obst für alle, viele Restaurants/Lieferdienste in der Umgebung, gute Anbindung an den ÖPNV. Immer wieder auch Hunde im Büro - TOP :)

Kommunikation

Die Kommunikation ist sehr offen, wöchentlich gibt es einen Austausch mit allen Mitarbeitern und den Geschäftsführern, in welchem offen über aktuelle Themen gesprochen wird. Zudem stellt jedes Team abwechselnd aktuelle Themen innerhalb des Teams vor.

Interessante Aufgaben

Innovative Themen, hoher Professionalisierungsgrad, teilweise Market-Leadership in einige Themen, sehr empfehlenswert


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Vorsicht Fake Bewertungen: Unternehmensführung übt massiv Druck aus für gute Schein-Bewertungen

2,5
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Junges Unternehmen mit Potential.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

So ziemlich alles leider, siehe einzelne Punkte.

Verbesserungsvorschläge

Geschäftsleitung austauschen

Arbeitsatmosphäre

Die Unternehmensleitung ist häufig mit in Meetings dabei und hinterfragt einfach alles. Oftmals "lautstark" oder mit sarkastischem Unterton. Alle sind eingeschüchtert und genervt. Einige Mitarbeiter/innen sind von heute auf morgen weg oder kündigen von selbst.

Image

Nach außen hin versucht man durch Fake Bewertungen ein gutes Image aufzubauen, der Schein trügt jedoch...

Work-Life-Balance

Angebliche 37 Stundenwoche, aber das reale geforderte Arbeitspensum übersteigt 40 Stunden deutlich. Der komplette Tag ist voll mit Abstimmungsmeetings sodass kaum Zeit bleibt seiner eigentlichen Tätigkeit nachzugehen. Da die Arbeit dennoch erledigt werden muss macht man täglich Überstunden

Karriere/Weiterbildung

Da muss man sehr hinterher sein, nicht jeder bekommt Weiterbildungsmöglichkeiten.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist okay, jedoch in Relation zu den geforderten Überstunden eigentlich schon wieder zu wenig da diese nicht abgebaut oder ausbezahlt werden können.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden.

Kollegenzusammenhalt

Unter den Kolleginnen und Kollegen ist der Zusammenhalt gut

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt kaum ältere Mitarbeiter/innen. Daher schwer zu bewerten.

Vorgesetztenverhalten

Man hat das Gefühl dass viele Vorgesetzte ihre Position im Lotto gewonnen haben und für den Posten jegliche (Soft-) Skills fehlen und somit gänzlich ungeeignet sind. Andere hingegen sind bemüht, bekommen aber Druck von oben und sind diesem machtlos ausgeliefert.

Arbeitsbedingungen

Neu eingerichtetes Büro mit höhenverstellbaren Tischen. Kaum Parkmöglichkeiten.
Versprochene Bildschirme sind noch immer nicht da. Das Arbeiten am Laptopbildschirm verursacht Nackenschmerzen.

Kommunikation

Die Führungsebene beschließt Dinge und die Mitarbeiter erfahren das dann durch Zufall nebenbei.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind interessant und abwechslungsreich, sofern man dazu kommt sie zu machen.


Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

ChiaraHR-Crew

Danke für deine Bewertung. Schade, dass du bei uns unzufrieden bist.

Unser Anspruch ist es stets klar und schnell zu kommunizieren sowie unseren MitarbeiterInnen gegenüber jederzeit ein offenes Ohr für Fragen und Anmerkungen zu haben.

Gerne möchten wir auf ein paar Punkte deiner Bewertung eingehen:
• Parkplätze: Wir verfügen seit November über ausreichend Parkplätze, um allen MitarbeiterInnen kurze Wege zu ermöglichen.
• Bildschirme: Seit November ist jeder Arbeitsplatz mit einem Monitore ausgestattet.
• Homeoffice-Arbeitsplätze: Wir wollen, dass sich alle MitarbeiterInnen wohlfühlen - auch bei der Arbeit zu Hause. Wenn hierzu etwas fehlt, steht unser Angebot schon immer, individuell für eine vernünftige Ausstattung zu sorgen.
• Arbeitszeiten: Durch unsere Vertrauensarbeitszeit setzen wir auf einen offenen Austausch zur individuellen Arbeitssituation. Etwaige Überbelastungen solltest du aktiv ansprechen.
• Weiterbildung: Weiterbildung sind für uns der Grundstein einer erfolgreichen Mitarbeiter- und Unternehmensentwicklung. Als Arbeitgeber übernehmen wir die Kosten und damit verbundenen Aufwände (bspw. durch Zeitausgleich). Komm gerne auf uns zu.

Natürlich läuft bei uns nicht alles reibungslos. Wir sind ein junges Team und müssen uns ständig damit beschäftigen, wie wir uns verbessern können. Gerne kannst du mit Ideen / Anregungen auf uns zukommen.

Für 5 Sterne ist noch Luft nach oben :-)

3,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Parkplätze für die Mitarbeiter beschaffen.

Arbeitsatmosphäre

Kaffe schmeckt ganz gut. Ist gratis daher kann man nicht meckern.
Parkplätze sind leider mangelware.
Im Büro kann man sich wohl fühlen durch einen großen hellen Raum. Alles neu hier wurden keine Kosten gescheut.

Karriere/Weiterbildung

Muss man schon selbst hinterher sein wenn man sich weiterbilden möchte.

Gehalt/Sozialleistungen

Ist soweit ok, aber im Hinblick auf die Überstunden die man täglich leisten muss, fast schon zu wenig. Überstunden können leider auch nicht ausgeglichen werden.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der Teams ist der Zusammenhalt gut.
Aber Lästereien dürfen nicht fehlen, das ist wohl überall so! ;-)

Umgang mit älteren Kollegen

Davon gibt es kaum welche.

Arbeitsbedingungen

Das Büro ist modern und schön. Aber auch oft sehr laut da das Büro ein großer Bereich ist.
Aktuell hat man leider nur Laptops zum arbeiten das geht in den Rücken!

Kommunikation

Da gibt es noch potential. Habe aber schon schlimmeres erlebt.

Interessante Aufgaben

Davon gibt es viele. Überstunden sind aber hier ein Muss da das Arbeitspensum sonst nicht zu schaffen ist.


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 27 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird TriStyle Customerce durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Internet (4,1 Punkte). 67% der Bewertenden würden TriStyle Customerce als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 27 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 27 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich TriStyle Customerce als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
Anmelden