335 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
335 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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TA Triumph-Adler GmbH Vorstellungsgespräche
TA
Triumph-Adler
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 4,5
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Professionelles Gespräch mit gut vorbereiten Gesprächspartnern
Bewerber/inHat sich 2023 bei TA Triumph-Adler GmbH in Hamburg als Teamleiter CRM / Projektmanager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
- im Jobangebot nur Benefiz nennen, die später auch gestellt werden. Dienstwagen der privat genutzt werden kann klingt toll, wenn er aber nur eine Seifenblase ist, hinterlässt es ein bitteren Geschmack.
- Erstgespräch nicht unnötig überlang gestalten. Mehr als 45 Minuten ist nicht angemessen. 90 Minuten ist definitiv zu lang.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Moritz MüllerRecruiter
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank für die gute Bewertung! Wir freuen uns besonders über Ihre Verbesserungsvorschläge, die wir gerne aufnehmen und für künftige Prozesse berücksichtigen werden.
Auch wenn wir für diese Position leider nicht zueinander gefunden haben, wünsche ich Ihnen alles Gute und vielleicht kreuzen sich unsere Wege wieder, ich würde mich freuen!
Viele Grüße aus Hamburg
Moritz Müller
HR-Team TA Triumph-Adler
Interessantes und informatives Gespräch auf Augenhöhe
Bewerber/inHat sich bei TA Triumph-Adler GmbH in Nürnberg als Projektmanager / Teamleiter CRM (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Gut ist die für das Gespräch verwendete Software WebEx, da man die Gesprächspartner gut sehen und verstehen konnte und es zu keiner Verzerrungen im Gespräch kam. Auch wurde von den Gesprächspartnern ein guter Einblick in die Triumph Adler Welt vermittelt. Ebenso wurde das zukünftige Aufgabengebiet umfassend beschrieben und ein Ausblick auf zukünftige Projekte vorgestellt. Es war mir somit möglich auf Basis der gewonnenen Erkenntnisse sicher zu entscheiden, dass ich gerne für Triumph Adler arbeiten möchte.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Angenehme Atmosphäre
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Sehr nette Ansprechpartnerin und nettes Gespräch.
Bewerber/inHat sich bei TA Triumph-Adler GmbH in Hamburg als Ausbildung zum/zur Kaufmann/Kauffrau für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Ich wurde zum Vorstellungsgespräch für eine Ausbildungsstelle eingeladen. Ich habe mich sofort wohl gefühlt. Das Unternehmen wurde mir sehr gut vorgestellt. Meine Ansprechpartnerin war sehr freundlich. Sie hat mir alle Fragen beantwortet. Wirklich ein tolles Unternehmen.
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Bewertung
Bewerber/inHat sich bei TA Triumph-Adler GmbH in Jena als Rollout Techniker (m/w/d) im Außendienst, Region Jena beworben.
Verbesserungsvorschläge
Schnell, einfach, problemlos
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Technischer Trainer
Bewerber/inHat sich bei TA Triumph-Adler GmbH in Hamburg als Technischer Trainer (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Sehr professionell und trotzdem emphatisch und wertschätzend, hab ich so vorher noch nicht erlebt. Vielen Dank für diese Erfahrung!
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Vorstellungsgespräch
Bewerber/inHat sich bei TA Triumph-Adler GmbH in Dortmund als Ausbildung zum/zur Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Alles 1a
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Export Manager
Bewerber/inHat sich bei TA Triumph-Adler GmbH in Hamburg als Vertriebsleitung / Sales Manager Export (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Beide Gesprächspartner ( HR ) waren sehr gut auf den Bewerbungsprozess vorbereitet und haben eine professionelle und Angenehme Gesprächsatmosphäre gestaltet.Die Terminabsprachen waren sehr klar und sicher . Das Gespräch verlief auf Augenhöhe.Auch der zukünftige Verlauf wurde klar besprochen.
Auch wurde genügend Raum gegeben das sich der Bewerber präsentieren kann.
Egal wie sich nun das Unternehmen entscheidet werde ich das Gespräch in äußerst Positiver Erinnerung behalten.
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Arbeitgeber-Kommentar
Moritz MüllerRecruiter
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank für die gute Bewertung und Ihre Kommentare, über die wir uns sehr freuen!
Beste Grüße
Moritz Müller
HR-Team TA Triumph-Adler
Sehr gutes Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich bei TA Triumph-Adler GmbH in Nürnberg als Empfangsmitarbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit beworben.
Verbesserungsvorschläge
Es war ein sehr angenehmes Vorstellungsgespräch.
Vielen Dank
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Arbeitgeber-Kommentar
Moritz MüllerRecruiter
Dankeschön und alles Gute!
Viele Grüße
Moritz Müller
HR-Team TA Triumph-Adler
Schnelle Entscheidung! Qualifizierte Bewertung
Bewerber/inHat sich bei TA Triumph-Adler GmbH in Hamburg als Manager Housing / Gebäudeverwaltung (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Schnelle Entscheidung- keine Entscheidungsschleifen! Gute Stimmung - angenehme Gesprächspartner und -themen und -Inhalte!
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Arbeitgeber-Kommentar
Moritz MüllerRecruiter
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank für die sehr gute Bewertung, wir freuen uns! Hoffentlich ging der Prozess so positiv weiter und Sie haben uns in guter Erinnerung. Alles Gute!
Viele Grüße
Moritz Müller
HR-Team TA Triumph-Adler
Mein Bewerbungsverfahren
Bewerber/inHat sich bei TA Triumph-Adler GmbH in Hamburg als Account Manager - Regionalvertrieb (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Die einzelnen Schritte, der stetige Kontakt sind für mich persönlich sehr gut gelungen. Darüber hinaus wurde mir nicht der Eindruck eines klassischen Bewerbungsverfahren übermittelt, sondern ich hatte das Gefühl, dass sich mein Gegenüber nicht nur für mich interessiert, sondern auch die best möglichen Optionen sowohl für mich als auch für das Unternehmen in Betracht gezogen hat.
Alles in allem etwas, dass ich persönlich auch sehr gut nachvollziehen kann und mir vorallem lieber ist, als klassische Bewerbungsgespräche in denen man sich nicht so Recht traut, Dinge zu Fragen oder anzusprechen, da man befürchtet aufgrund der Fragen aus dem Auswahlverfahren auszusteigen.
Ein einzelner Kritikpunkt bleibt jedoch nicht aus, die erste Reaktion auf meine Bewerbung ließ jedoch einige Wochen auf sich warten.
An und für sich ist das kein gravierendes Problem, ich erwähne es der Vollständigkeit zur Liebe.
Denn wer nicht weiß, an welchen Stellen man an sich arbeiten kann, wird sich nicht entwickeln.
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Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Arbeitgeber-Kommentar
Moritz MüllerRecruiter
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine ausführliche Bewertung genommen haben! Wir freuen uns sehr über die guten Noten und Ihre positive Beurteilung.
Wir sind ein Unternehmen mit Möglichkeiten für viele unterschiedliche Persönlichkeiten und Berufsgruppen, daher ist es uns wichtig, in Kennenlerngesprächen die Wünsche unseres Gegenübers zu verstehen. Es freut mich daher besonders, dass dies auch bei Ihnen so angekommen ist!
Ihren Kritikpunkt der Reaktionsgeschwindigkeit nehme ich allerdings auch gerne auf und verspreche, dass wir daran arbeiten.
Alles Gute und viele Grüße!
Moritz Müller
HR-Team TA Triumph-Adler
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So verdient kununu Geld.