Guter Arbeitgeber mit Luft nach oben
Kommunikation
Die Kommunikation muss dringend weiter ausgearbeitet werden. Es wird zu wenig kommuniziert und insbesondere müssen die höheren Positionen mit ins Boot genommen werden und kommunizieren. Das beste Kommunikationstool ist glaube ich der Flurfunk.
Work-Life-Balance
Die Arbeitsbelastung ist hoch und oft auch nicht gleichmäßig in der Abteilung / Abteilungen verteilt.
Interessante Aufgaben
Wenn man Gas gibt, dann hat man die Möglichkeit interessante und anspruchsvolle Aufgaben erledigen zu dürfen.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut! Aber manchmal hat man das Gefühl, dass die jüngeren Kollegen etwas in den Hintergrund geraten
Gehalt/Sozialleistungen
Man bekommt oftmals viele neue und anspruchsvollere Aufgaben zu geteilt, jedoch steigt das eigene Entgelt nicht...
Karriere/Weiterbildung
Es wäre schön, wenn mehr offen über das Thema und die Möglichkeiten gesprochen wird. Hier muss der Mitarbeiter aktiv auf die Vorgesetzen zu gehen und Eigeninitiative ergreifen.