Gute Firma, gute Erfahrungen, wer aber mehr erreichen möchte sollte sich jedoch einen anderen Arbeitgeber suchen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Faire Gehälter - Work-Life-Balance - 60% Home-Office
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Änderungen/Verbesserungen von Mitarbeitern die nicht in der Prozessoptimierung arbeiten und einen dementsprechend Abschluss haben ist nicht gewünscht. Flexible Arbeitszeiten sind nicht in allen Abteilungen möglich obwohl die Stelle damit beworben wird
Verbesserungsvorschläge
Möglichkeiten zur Entwicklung anbieten um die hohe Fluktuation in den Griff zu bekommen
Arbeitsatmosphäre
Positive Rückmeldungen vom Vorgesetzten kommen regelmäßig
Work-Life-Balance
60% Home-Office sind gut, bis 100% wären besser (siehe Arbeitsbedingungen)
Vorgesetztenverhalten
Direkte Vorgesetzte sind super, ab Abteilungsleitung hat man jedoch das Gefühl nicht ernst genommen zu werden und man wolle niemanden aufhalten der gehen will
Interessante Aufgaben
Motivierte Mitarbeiter werden leider nicht gefördert sondern eher klein gehalten
Arbeitsbedingungen
Ein Großraumbüros mit knapp 100 Arbeitsplätzen ist keine angenehme Atmosphäre zum Arbeiten. Im Winter immer sehr kalt da die Fensterfront Richtung Norden ausgerichtet ist und die Heizung meist erst im Januar angemacht wird und dann auf Sparflamme läuft, im Sommer dafür angenehm kühl.
Arbeitsplätze sind gut ausgestattet mit 2 großen Bildschirmen und Laptop.
Gehalt/Sozialleistungen
Im Vergleich zu kleineren Firmen ist es gut, wenn eine Firma sich aber mit anderen Mittelständischen Firmen vergleicht, sollte man auch die Gehälter von Firmen mit Ähnlichem Gewinn vergleichen und nicht mit den kleinen Mittelständlern, die 200 Mitarbeitern haben. 10% Arbeits- und Gehaltskürzung auf Grund des sinkenden AE sind nicht Mitarbeiterfreundlich, statt des großen Unternehmens leidet so der kleine Arbeitnehmer
Karriere/Weiterbildung
Es gibt kaum bis keine Weiterentwicklungsmöglichkeiten ohne einen Master zu haben