Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

TST 
b2b 
GmbH
Bewertung

Als Arbeitgeber untauglich durch unerträgliche Mitarbeiterführung und Inkompetenz

1,5
Nicht empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bei Arztterminen wird Verständnis gezeigt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Planlose Führung.
Fehlende Wertschätzung.
Ungleich verteilte Arbeitsbelastung.
Belastendes Arbeitsklima.
Keine Karrierechancen.
Fehlender Blick in die Zukunft.

Verbesserungsvorschläge

Die Führung des Unternehmens sollte dringend überdacht werden. Es sollte angefangen werden Mitarbeiter wert zuschätzen und zu fördern. Es sollte eine stabile Struktur, Aufgabenverteilung und Arbeitsbelastung aufgebaut werden. Und ganz dringend sollten kompetente Mitarbeiter eingestellt werden.

Arbeitsatmosphäre

Cholerisches Brüllen an der Tagesordnung. Klima der Angst unter den Mitarbeitern. Kaum Unterstützung von Mitarbeiterseite aus Furcht vor Fehlern und Konsequenzen.

Kommunikation

Unter den Mitarbeitern herrscht öfter eine gute Kommunikation. Kommunikation zu Vorgesetzten sehr schwer durch mangelnde Bereitschaft zuzuhören und Sturheit.

Kollegenzusammenhalt

Teils gute Zusammenarbeit möglich, teils muss man Vorsicht walten lassen, um nicht für Fehler anderer mit in die Verantwortung gezogen zu werden.

Work-Life-Balance

Ist einem selbst überlassen. Unvergütete Überstunden werden allerdings erwartet.

Vorgesetztenverhalten

Katastrophal. Keine Führung mit einem Ziel. Verhalten ist abhängig von der Tagesform. Totales Desinteresse an den beruflichen Problemen der Mitarbeiter. Bei Fehlern wird cholerisch gebrüllt. Änderungen gegenüber verschlossen.

Interessante Aufgaben

Leider kaum vorhanden. Ankündigungen von Veränderungen blieben ohne Taten.

Gleichberechtigung

Ist vorhanden und wird gelebt.

Umgang mit älteren Kollegen

Ist nicht anders, als mit den sonstigen Mitarbeitern.

Arbeitsbedingungen

Katastrophal. Psychisch und physisch ein Risikofaktor.

Gehalt/Sozialleistungen

Ist in Ordnung. Wird als Ausgleich für schlechte Arbeitsbedingungen angesehen.

Image

In der Außenwirkung wird das Unternehmen meist als Chaoshaufen und Militärstaat bezeichnet.

Karriere/Weiterbildung

Karriere kein bisschen möglich. Weiterbildungsmöglichkeiten durch freiwillige Teilnahme an Erste-Hilfe Kursen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden