Wer Chaos, Frust und wechselene Ansagen von verschiedenen "Vorgesetzten" liebt, ist hier gut aufgehoben.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherheit wird GROSS geschrieben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die mickrige Bezahlung und es wird an allem gespart.
Verbesserungsvorschläge
Erstmal sollte *einer* im Lager den Hut auf haben. Die Wormser können vma beraten da sein. Sie sind ja nett. Aber die Führung sollte eine Person haben. Dann sollte die Schichtleitung mehr Führungsaufgaben übernehmen, sodass sie einen besseren Überblick haben. Die Staplerfahrer machen fast alle, was sie wollen.
Arbeitsatmosphäre
Naja, unter den Kollegen gab es den ein oder anderen Spaß. Aber es wird hier mehr gegeneinander als miteinander gearbeitet. Die einen chillen 90% der Arbeitszeit am privaten Handy und bekommen vom Vorgesetzten noch ein Lob. Die anderen schicken einen wie einen Laufburschen ständig ins Lager Bestände prüfen, weil diese Person dafür zu bequem ist. Eigenverantwortliches Arbeiten wird hier sehr klein geschrieben und Verantwortung darf keiner haben bzw. übernehmen.
Kommunikation
Wie im Betreff beschrieben, hat vorallem im Lager keiner wirklich den Hut auf, aber wenn die Kollegen aus der Wormser Zentrale dazukommen, ist das dann Gesetz.
Kollegenzusammenhalt
Es wird teilweise in Whatsapp-Gruppen über einzelne mega hergezogen anstatt mit der Person zu reden. Mobbing wird geduldet.
Work-Life-Balance
Die Schichtarbeit ist in der Verwaltung nicht wirklich sinnvoll und macht krank.
Vorgesetztenverhalten
Das Wort des Vorgesetzten wird gehalten.
Interessante Aufgaben
Da es keinen wirklichen festen Aufgabenbereich gibt, machen die Aufgaben keinen Spaß, weil man diese nicht zu Ende bringen kann. Es rühren zuviele Köche in einem Topf. Veränderung wurde mehrfach vorgeschlagen, ist aber nicht gewollt.
Arbeitsbedingungen
Es wird penible auf die Coronaregeln geachtet und dass man immer mit gelber Jacke, Handschuhen sowie Sicherheitsschuhen ins Lager geht.
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird fast zu Mindestlohn gearbeitet, auch im kaufmännischen Bereich. Dafür soll man ÜStd machen??? Nein, dazu ist keine Motivation da.
Image
Chaos pur. Es werden Bergefässer zum Kunden versendet oder ein Palette an sich selber geschickt.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man Ersthelfer und in der Feuerwehr ist, wird einem der Brandschutzhelfer angeboten.