2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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TTL Tür + Torluftschleier Lufttechnische Geräte GmbH Bewertungen
TTL
Tür
+
Torluftschleier
Lufttechnische
Geräte
GmbH
Winterbach
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 2,4Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schwieriges Vorgesetzten-Verhalten
Hat bis 2007 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Großzügige Gleitzeitregelung
- stets pünktliche Gehaltszahlung
- gute Produkte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- sehr schlechte interne Kommunikation, v.a. zwischen Leitung und Mitarbeitern/innen
- für Probleme wird stets ein Schuldiger gesucht, Leitung und Mitarbeiter arbeiten nicht eng genug zusammen
- Hinweise auf mögliche Probleme werden sehr unprofessionell und als persönlicher Angriff gesehen
- Benefits nur für Mitarbeiter, die sich unkritisch der Leitung unterwerfen
- wichtige und betriebliche Zukunftsthemen werden nicht angegangen
- man kann schlecht mit Rückschlagen auf dem Weg zu höheren Zielen umgehen
Verbesserungsvorschläge
- interne Kommunikation ausbauen
- Ratschläge von Führungskräften und Belegschaft auch mal ernst nehmen
- innerbetriebliche Fortbildung stärken
- Mitarbeitermotivation durch "weiche Faktoren" erhöhen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation der Geschäftsführung lässt zu wünschen übrig, eine direkte Kommunikation z.B. Betriebsversammlung findet nicht statt. Zudem werden Entscheidungen immer wieder vertagt oder verschoben (aussitzen der Themen).
Es wird immer nach der Schuldfrage gesucht jedoch nicht versucht wie ein solcher Fehler in der Zukunft vermieden wird.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserung der Kommunikation (regelmäßige Betriebsversammlungen) um die Mitarbeiter zu informieren.
Nicht den Schuldigen suchen und hierzu die ganze Kraft investieren sondern versuchen die Fehler zu minimieren im Dialog mit den Mitarbeitern.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird TTL Tür + Torluftschleier Lufttechnische Geräte durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Image und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich TTL Tür + Torluftschleier Lufttechnische Geräte als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.