TÜV als Arbeitgeber für KFZ-Prüfingenieure
Verbesserungsvorschläge
Leider kann ich meiner Erfahrung nach keine positive Bewertung für den TÜV als Arbeitgeber für KFZ-Prüfingenieur abgeben. Mein Aufenthalt in dieser Rolle war von mehreren Frustrationen geprägt.
Zunächst einmal scheint das Management oft den Kontakt zur Realität zu verlieren. Entscheidungen werden getroffen, die nicht im Interesse der Mitarbeiter sind und häufig fehlen klare Kommunikation und Unterstützung. Die Arbeitsbelastung ist oft extrem hoch, während Ressourcen und Personal stark limitiert sind. Dies führt zu einem großen Stresslevel und fehlt an der nötigen Wertschätzung für die Arbeit, die wir leisten.
Zusätzlich dazu ist der Modernisierungsbedarf in der technischen Ausstattung und den Prüfmethoden deutlich spürbar. An vielen Standorten sind die Arbeitsbedingungen suboptimal und machen es schwer, qualitativ hochwertige Prüfungen durchzuführen. Das führt nicht nur zu Unzufriedenheit unter den Mitarbeitern, sondern kann auch die Qualität der Prüfungen beeinträchtigen.
Ein weiterer negativer Punkt ist die eingeschränkte Entwicklungsmöglichkeiten. Es gibt kaum Fortbildungsangebote, und der Aufstieg innerhalb des Unternehmens ist oft nur schwer möglich. Das führt zu einer hohen Fluktuation, da viele Mitarbeiter aus diesen Gründen das Unternehmen verlassen.
Zusammenfassend kann ich den TÜV als Arbeitgeber für KFZ-Prüfingenieur nicht empfehlen. Die Kombination aus mangelnder Wertschätzung, unzureichenden Ressourcen und fehlenden Entwicklungsmöglichkeiten macht es schwer, hier langfristig zufrieden zu sein.