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Turbine 
Kreuzberg 
GmbH
Vorstellungsgespräche

5 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,4
Score-Details

5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Der Recruiter selbst versteht die Absage nicht

1,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Turbine Kreuzberg GmbH in Berlin als Key Account Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Erst aktiv rekrutieren, dann 4 Steps mit hohem Lob durchlaufen und dann eine Absage bekommen: wir haben uns für jemanden mit weniger Erfahrung entschieden, hat aber nichts mit Gehalt o.ä. zu tun? What?? Womit hat es dann überhaupt zu tun?
Außerdem von allen Beteiligten bro LinkedIn geaddet werden, aber dann die Nachrichten zu ignorieren ist absolut unprofessionell und ziemlich peinlich. Vor allem als Führungskraft in der HR eines Unternehmens sollte man den Mut haben und dem Bewerber, der aktiv rekrutiert wurde und viel Zeit in einen Prozess investiert hat, Feedback geben, vor allem wenn dieser aktiv danach fragt! Nachrichten ignorieren ist da ziemlich peinlich


Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Extremely personal and transparent interview process

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Turbine Kreuzberg GmbH (ehem. VOTUM GmbH) in Stuttgart als Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Turbine Kreuzberg showed a high interest in my personality as well as my international background.
  • They asked about my previous work experience and interest in different fields.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Culture and individuals are very important!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Turbine Kreuzberg GmbH (ehem. VOTUM GmbH) in Stuttgart als Senior Recruiter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Not really anything to improve! The application process was super authentic and there is a lot of value about the culture.

Bewerbungsfragen

  • (!) This was not really an interview, but rather a dialog to really get to know the person behind the resume.
  • Who are you and what motivates you as a person?
  • How did you also become aware of Turbine Kreuzberg?
  • Common deep dive questions about your technical skills!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Stressinterview

2,3
Bewerber/inHat sich 2018 bei Turbine Kreuzberg GmbH (ehem. VOTUM GmbH) in Stuttgart beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Kann man schon machen, hat mich eher abgeschreckt...


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbungsgespräch bei Votum

3,4
Bewerber/inHat sich bei VOTUM GmbH in Berlin beworben.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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