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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Chaos-Kommunikation und selbstverliebte Vorgesetzte
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitszeiten hatten wenige Überstunden umfasst. Die Überstundenregelung selbst war fragwürdig. Das Frühstück ist auch nett!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Oben genannte Punkte umreißen es schon. Zu meiner Zeit sind viele Leute gegangen, weil Projekte durch Vorgesetzte nicht ordentlich strukturiert oder gemanagt wurden
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter fördern, nicht unterschätzen bzw. sich über die Mitarbeiter und deren Können informieren. Verantwortung übernehmen für seine eigenen Projekte und Struktur wären wichtig. Mitarbeiter auf Augenhöhe und im Endeffekt sich selbst weniger wichtig nehmen!
Work-Life-Balance
Bis auf wenige Ausnahmen OK.
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildungen oder Ootionen für Weiterentwicklung forciert oder angeboten.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe mich nicht ernst genommen gefühlt und wurde nicht entsprechend meiner Expertise eingesetzt und behandelt.
Arbeitsbedingungen
Das Büro an sich ist offen, hell und freundlich.
Kommunikation
Habe ich als sehr chaotisch empfunden. Zur Zeit meiner Anstellung gab es zwei Vorgesetzte, die sich gegenseitig im Weg standen, man selbst stand dazwischen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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