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Lapp / U.I. Lapp GmbH Logo

Lapp 
/ 
U.I. 
Lapp 
GmbH
Bewertung

Stuttgart und weitere

Hat sich stark verändert- leider nicht zum positiven

1,9
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Lapp in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Aufgaben sind eigentlich interessant. Durch schlechte Arbeitsatmosphäre, schlechter Umgang untereinander, keine Wertschätzung und hohe Ausübung von Druck, kann ich Arbeitgeber nicht mehr empfehlen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlechte Arbeitsatmosphäre wird von Führungskräften toleriert und negativ mitbeeinflusst. Hohe Arbeitsbelastung durch zu viele Themen, fehlende Priorisierung, nicht Nachbesetzung von Stellen, schlechter Führung, etc.

Kollegenzusammenhalt

Unterschiedlich von Team zu Team. Durch Lästereien, Hintergehen von Kollegen, etc. ist Vertrauen ein Problem und Zusammenhalt nicht immer gegeben.

Work-Life-Balance

Je nach Führungskraft und Firma unterschiedlich. Achtet man nicht selber darauf, wird Mehrarbeit und Überstunden zur Selbstverständlichkeit. Hinzu kommt noch, dass Stellen nicht oder viel zu spät nachbesetzt werden, was für zusätzliche Mehrarbeit führt und auf Kosten der Mitarbeiter ausgetragen wird.

Vorgesetztenverhalten

Es wird viel Druck ausgeübt, Kollegen werden zum Teil auch vor anderen von der Führungskraft bloß gestellt.

Gleichberechtigung

Wie man befördert wird und was man dafür tun muss, ist sehr intransparent. Auch anhand von welchen Kriterien Gehälter eingestuft werden ist nicht transparent.

Arbeitsbedingungen

Home Office Anteil ist ok. Modernität der Büroräume ist sehr unterschiedlich

Gehalt/Sozialleistungen

Keine Transparenz bei Gehältern. Vieles ist Verhandlungssache und sehr subjektiv.

Image

War in der Vergangenheit deutlich besser

Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Ihre LAPP Personalabteilung

Hallo und vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, eine Bewertung zu hinterlassen.

Es tut uns leid zu hören, dass Sie derzeit bei LAPP negative Erfahrungen machen. Ihre Kritik nehmen wir sehr ernst. Ein wertschätzender und kollegialer Umgang ist uns äußerst wichtig, und die Werte, für die wir als Unternehmen stehen, sollen auch im täglichen Geschäft gelebt werden.
Neben unserer Personalabteilung bieten wir zahlreiche Anlaufstellen an, um Bedenken und Probleme bei der Arbeit zu melden. Wir möchten Sie ermutigen, sich zunächst an Ihre Führungskraft zu wenden. Sollte sich Ihre Situation dadurch nicht verbessern, können Sie sich jederzeit an die Personalabteilung wenden. So können wir besser verstehen, wo wir unterstützen können, und die Situation gezielt verbessern.

Vielen Dank für Ihr Feedback und Ihre Offenheit.
Ihre LAPP-Personalabteilung

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