Arbeitnehmer sollen Positiv bewerten / Negative Bewertung gelöscht
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Kaffee war irgendwann umsonst. Die Kollegen sind super. Der zusammenhalt groß.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das begründete Misstrauen in Vorgesetzte ist groß.
Verbesserungsvorschläge
Inzwischen wurden einige negativen Bewertungen gelöscht. Auch meine, die ich vor einigen Monaten verfasst habe. Anstatt auf die negativen Kommentare zu reagieren, wurden wir Mitarbeiter angewiesen auf kununu positive Bewertungen zu verfassen. Unfassbar.
Arbeitsatmosphäre
Inzwischen wurden einige negativen Bewertungen gelöscht. Auch meine, die ich vor einigen Monaten verfasst habe. Anstatt auf die negativen Kommentare zu reagieren, wurden wir Mitarbeiter angewiesen auf kununu positive Bewertungen zu verfassen. Unfassbar.
Die Arbeitsatmosphäre ist grundsätzlich okay. Schönes Gebäude, offene Wege, keine geschlossenen Abteilungen. Jedoch ist die Luftqualität erschreckend. Das zeigen eigens angeschaffte Messgeräte die den CO2 Gehalt messen. Etwas dagegen unternommen wurde nicht, sondern die restlichen Grünpflanzen entfernt.
Kommunikation
Kommunikation ist im Grunde nicht vorhanden. Überall wird getuschelt. Umstrukturierungen, Beförderungen, Kündigungen, etc. alles erfährt man über den Flurfunk, bis dann doch irgendwann eine offizielle, interne Mail verschickt wird.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegiale Zusammenhalt war am Ende das Einzige, was mich viele Jahre dort gehalten hat. Der Schätzung von Vorgesetzten war es nicht.
Work-Life-Balance
"Wenn du dich für diesen Beruf entscheidest, müsste dir klar sein, dass nie wirklich Feierabend ist." Dieses Zitat dürfte selbsterklärend sein.
Vorgesetztenverhalten
Ist natürlich von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich. Meine Erfahrungen waren grenzwertig. Fängt bei nicht Wetsachätzung an und hört beim nicht Einhalten gesetzlicher Vorgaben auf (Ruhezeiten).
Arbeitsbedingungen
Man muss für viele Dinge, die in anderen Firmen selbstverständlich sind (geeigneter Stuhl) kämpfen. Einen guten, ergonomischen Stuhl habe ich nie bekommen, durfte mir nur einen billigen aus einem Prospekt aussuchen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Früher wurde hierauf Wert gelegt, die Zeiten sind jedoch vorbei.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittliches Gehalt. Ist der Geschäftsführung jedoch bekannt.
Karriere/Weiterbildung
Karriere kaum vorhanden. Kommt auf die Abteilung an. Oft werden Neuanstellungen über dir eingesetzt.