4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 75%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Neue Entwicklung enttäuscht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im Vergleich zu anderen Behörden und Ministerien eher flache Hierarchien.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Idee, man müsste sich darüber freuen, zukünftig mit vielen Kollegen und Kolleginnen in einem Büro sitzen zu müssen.
Verbesserungsvorschläge
Keine Entscheidungen treffen, die die Mitarbeiter betreffen ohne deren Wünsche zu berücksichtigen - den Personalrat gibt es nicht umsonst.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr distanzierter Führungsstil, aber interessante Aufgaben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jobsicherheit, Aufgabenvielfalt am Puls der Zeit, familienfreundliche Gehaltsstruktur im Beamtenverhältnis
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hierarchien und wenig Leistungsbezug. Führungskräfte, die nicht führen können, leider noch zu oft vertreten
Verbesserungsvorschläge
Führungsaufgaben nach Fähigkeit vergeben
Arbeitsatmosphäre
Größtenteils eigenverantwortliches Arbeiten, leider wenig Unterstützung durch Führungskraft und erfahrene Kollegen
Image
Umweltministerium hat grundsätzlich gutes Ansehen und ist am Puls der Zeit
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und Home Office fördern grundsätzlich die Work-Life-Balance. Wenn man aber sehr kurzfristig ausführliche Darstellungen für die Hausspitze ausarbeiten muss, muss man private Termine zurückstellen
Karriere/Weiterbildung
Wenn sich persönlich engagiert werden einem ausreichend Möglichkeiten zur Weiterbildung. Karriere nur eingeschränkt möglich ohne persönliche Beziehung zur obersten politischen Führung
Gehalt/Sozialleistungen
Im Beamtenverhältnis des höheren Dienstes mit Familienzuschlag sehr solide
Kollegenzusammenhalt
Kein Teamgefühl als Referat, geschweige denn Abteilung, wird auch nicht aktiv gefördert, auf persönlicher Ebene gute Beziehungen zu einzelnen Kollegen möglich
Umgang mit älteren Kollegen
Alter/Erfahrung ist beste Qualifikation und zählt mehr als echte Kompetenz
Vorgesetztenverhalten
Nach zwei Jahren gemeinsamer Zusammenarbeit hat man im Abschlussgespräch gesehen, dass der Vorgesetzte keine Ahnung hat, was man die ganze Zeit gemacht hat
Arbeitsbedingungen
Zumeist zeitgemäß ausgestattete Einzelbüros
Kommunikation
Kommt häufig zu kurz, insbesondere über Referats- und Abteilungsgrenzen hinweg kompliziert, da Konkurrenz statt Zusammenarbeit gelebt wird
Gleichberechtigung
Keine Unterschiede im Geschlecht spürbar, wenig Zutrauen in junge Kollegen
Interessante Aufgaben
Durch die Arbeit in einer obersten Landesbehörde ein breit gefächerter Einblick in aktuelle Themengebiete und spannende Arbeitsgruppen über Ministeriums- und Ländergrenzen hinaus.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr familienfreundliche Dienststelle
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Umweltministerium Baden-Württemberg durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden Umweltministerium Baden-Württemberg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Umweltministerium Baden-Württemberg als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.