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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 61 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei UNICEPTA die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 320 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
UNICEPTA
Branchendurchschnitt: Medien

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
UNICEPTA
Branchendurchschnitt: Medien

Die meist gewählten Kulturfaktoren

61 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    48%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    46%

  • Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen

    FührungModern

    41%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    41%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    39%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    39%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kollegial & harmonisch, man erhält immer Unterstützung, wenn man sie benötigt und braucht keine Angst haben, seine Meinung zu äußern.

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Offen & transparent, an der Kommunikation wurde im Laufe der Zeit immer mehr gearbeitet. Regelmäßige Town Hall Meetings sorgen dafür, dass alle Mitarbeitenden stets auf dem Laufenden sind. Es wird großen Wert darauf gelegt, dass jede*r informiert und einbezogen wird.

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kolleg*innen sind für mich das, was UNICEPTA ausmacht. Teamarbeit wird hier großgeschrieben, und man fühlt sich stets als Teil eines großen Ganzen.

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Durch Homeoffice-Möglichkeit und Zeiterfassung kann man wirklich flexibel arbeiten, was insbesondere für Mitarbeitende mit Familie ein großer Vorteil ist.

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich bin mit meiner Teamleitung sehr glücklich, wir können im Team immer offen reden und erhalten konstruktives Feedback. Man merkt, dass unsere Teamleitung wirklich daran interessiert sind, dass wir uns wohlfühlen und weiterentwickeln.

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Meine Aufgaben bei UNICEPTA sind vielfältig, es gibt immer spannende neue Projekte und die Möglichkeit, in verschiedene Bereiche hineinzuschnuppern.

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