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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 83 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Unitedprint.com die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 662 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Unitedprint.com
Branchendurchschnitt: Druck/Verpackung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Unitedprint.com
Branchendurchschnitt: Druck/Verpackung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

83 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    63%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    42%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    40%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    37%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    36%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ist in der Regele sehr gut mit potential nach oben

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Absolut TOP national wie international

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Durch Homeoffice und Aussendienst sehr variabel

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Jeder ist immer ansprechbar mit kurzen Reaktionszeiten

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Aufgaben und Produkte haben steigen Veränderungsprozess, deshalb nie langweilig.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Absolut toll

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