Theorie ist manchmal schöner als die Praxis
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Universität Leipzig in Leipzig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Je nach Arbeitsbereich erlebt man abwechslungsreiche Tätigkeiten, ein angenehmes Arbeitsklima und die Möglichkeit der individuellen Entfaltung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Einfluss des Personalrates zu Gunsten der Arbeitnehmer, schlechte Anstellungsverhältnisse
Verbesserungsvorschläge
Der Umgang mit Mitarbeitern sollte wertschätzend sein. Es sollte eine angemessen Bezahlung geboten werden und die Möglichkeit auf Entfristung. Vollzeit soll die Regel sein bei Einstellung und Teilzeit auf Wunsch des Arbeitnehmers angeboten werden.
Arbeitsbedingungen
Häufig Teilzeitverträge und Befristungen. Oft wird erst kurz vor Ende des Vertrages, ein Folgevertrag unterschrieben.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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