Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten32 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
26 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr guter Einstieg ins Berufsleben, interessante Aufgaben ganz ohne Stress oder Druck zu bewältigen. Viele Ansprechpartner und freie Arbeitsweise.
Anerkennung von Vorerfahrungen
Einführung von Benefits (z. B. Sport)
Fair und keine spürbaren Hierarchien
Leider gibt es keinen TV
Wertschätzendes Miteinander, Gehalt, Homeofficemöglichkeit, Vielfältigkeit
Mehr Festanstellungen einführen und auch die drittmittelfinanzierten Kolleg:innen übernehmen. Da kann die Uni selbst aber nichts für, sondern das ist eine hochschulpolitische Angelegenheit.
Es herrscht ein wertschätzendes Umfeld. Man kann miteinander viel lachen und bei Unklarheiten helfen einem die Kolleg:innen weiter.
Ich und meine Kollegen fühlen uns sehr wohl an der Uni Osnabrück. Auch der Kontakt in andere Institute ist immer sehr wertvoll und wertschätzend.
Die Arbeitszeiten sind sehr familienfreundlich gestaltet. Homeofficemöglichkeiten sind gegeben.
Es gibt jedes halbe Jahr einen Weiterbildungskatalog. Für diese kann man sich anmelden (meistens eintägige Veranstaltungen, aber auch hier Variation)
Könnte natürlich immer besser sein, aber es ist ein sicherer Arbeitsplatz, alle zwei Jahre finden Tarifverhandlungen statt und es gab auch den Inflationsausgleich.
Sehr hoch - ein tolles Team.
Alle Kolleg:innen, unabhängig vom Alter, werden fair und respektvoll behandelt.
Es gibt regelmäßige Meetings, um sich auszutauschen und auf den neuesten Stand zu bringen.
Sehr abwechslungsreich, kreativ, nach eigenen Interessen kann man sich einbringen.
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Gute Flexibilität und Präsenz/Remote Verhältnis
Gehaltsbedingungen
Angepasstes Gehalt, da 12,43€ für studentische Mitarbeitende mit Bachelorabschluss wenig ist
Entfristungen durchsetzen, um gute MitarbeiterInnen zu halten.
Tolles Team
Es braucht eine gute Organisation, um allem gerecht zu werden.
Toller Chef!
Sehr transparent
Spannende Projekte und neue Herausforderungen
- flexible Arbeitszeit
- faire Bezahlung
- viel Vertrauensvorschuss
- manchmal zu klein gedachte Lösungen
Mehr noch in Diversity investieren, weil es Perspektiven und andere Ideen voranbringt.
Mit viel Eigenverantwortung kam Anerkennung und die Kompetenz auch anderen zu helfen. Wir Studierende haben schnell sozial zueinander gefunden, obwohl es immer angenehme und weniger umgängliche Menschen gibt.
Häufig Beschwerden über Bürokratiehindernisse, Innovationsstau und routinierte Aufgaben. Zudem bei den hauptamtlichen Mitarbeiter/-innen die geringe Bezahlung ab und zu mal angeklungen. Größtenteils jedoch sehr zufrieden, aber viele Klischees stimmen tatsächlich im öffentlichen Dienst bzw. werden offen angesprochen im Flur.
Wir haben 7,5 Stunden pro Woche gearbeitet als studentische Hilfskräfte. Ab und an stand mal weniger und mehr an, in den Semesterferien einige Tage Vollzeit gearbeitet – dafür dann 1-2 Monate frei bekommen. Work-Life Balance gerät ins Wanken, wenn einige Teammitglieder mehr arbeiten als der Rest und das dauerhaft weitere Aufgaben mit sich zieht.
Ebenfalls nicht ideal, da klang häufig heraus, dass es für viele eine Sackgasse ist oder nur für eine Lebensphase attraktiv ist. Die Aufstiegschancen sind gering bzw. nicht gegeben.
Fast 12€/Stunde mit Bachelorabschluss + Weihnachtsgeld.
Sehr positiv aufgefallen, der Mensch stand stets im Vordergrund und zunehmend auch bei Materialbeschaffung die Nachhaltigkeit.
Wir waren 9-11 studentische Hilfskräfte, die durch zwei hauptamtliche Vorgesetzte betreut wurden. Solange ich selbst in die Teamatmosphäre sozial investiert habe, war der Zusammenhalt und das Miteinander stets da. Die Arbeit hat zumindest auch gegenüber anderen Abteilungen zusammengeschweißt.
Einwandfrei. Erfahrung und Wissen waren immer angesehen.
Sehr progressiv mit viel Vertrauensvorschuss, Feedback-Gesprächen und auf die eigene Entwicklung fokussiert.
Technische und räumliche Ausstattung war für studentische Hilfskräfte perfekt. Es hat Nichts gefehlt.
Der Informationsfluss war enorm, wenn man sich für weitere Details interessierte und nachfragte. Kolleginnen und Kollegen, die es anders empfanden, haben deutlich mehr "Dienst nach Vorschrift" befolgt und von sich aus auch selbst wenig kommuniziert.
Sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf, soweit ich das von anderen Beschäftigten auch mitbekommen habe. Mein Vorgesetzter war selbst zufrieden mit der Elternzeit und der Fachbereich sowie andere Bereiche wurden von Frauen exzellent geleitet. Personell sind die Professoren und in meinem Team die Männer in der Überzahl, es wird jedoch viel getan um den Anteil anzugleichen. Das schließt versteckte Diskriminierung nicht aus, ich habe es bisher nicht erlebt (bin selber allerdings männlich).
Das liegt im Auge der Betrachtung. Tendenziell wird es spannender, wenn man Eigeninitiative und eine eigene Stärke zeigt – somit mit selbständigen Projekten betraut wird. Das stärkt die Motivation und das Selbstbewusstsein im Job.
freundlicher Umgang untereinander
die üblichen Bedingungen an einer Uni: zuviele befristete Arbeitsverträge
flexiblere Verwaltungstruktur einführen, "thinking outside the box" bei den Mitarbeitenden fördern
Gutes Weiterbildungsangebot, wegen Behördenstruktur aber kaum Aufstiegsmöglichkeiten.
Tarifvertrag, da gibt es keinen Verhandlungsspielraum.
So verdient kununu Geld.