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USEgGmbH
Bewertung

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Viel mehr Schein als Sein- Finger weg

1,5
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei USE gGmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Außer dem Zusammenhalt in Subteams gibt es leider nicht mehr Positives

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass der Mensch ob als Mitarbeiter oder Beschäftigter nur scheinbar im Mittelpunkt steht.

Verbesserungsvorschläge

1. ehrlicher sein, weniger Zeit in Intrigen verschwenden
2. Moderner und Attraktiver werden
3. Arbeitsschutz und andere Systeme auch leben
4. deutlich bessere Entlohnung und Arbeitsbedingungen schaffen

Arbeitsatmosphäre

Ständig wird jemand Neues „angezündet“. Das geht durch das ganze Unternehmen.

Kommunikation

Es wird viel geredet, nix gesagt und es gibt wenig Verbindliches und noch weniger wird gut umgesetzt. Schade, gute Ideen gibt es viele.

Kollegenzusammenhalt

Es bilden sich halbwegs funktionierende Subteams.

Work-Life-Balance

Erscheint zunächst gut (38,5 Stunden, 30 Tage Urlaub) doch da Ressourcen- und Personalmangel Standard ist, viele sehr viele unvergütete Überstunden inkl. Wochenenden und persönlicher Überlastung bis in den burn out.

Vorgesetztenverhalten

Unprofessionell, der Fisch stinkt von Kopf. Man redet übereinander statt miteinander. Und man ist nicht ehrlich miteinander.

Interessante Aufgaben

Gehen nicht mit der Zeit. Könnte viel Spannender und Moderner sein. Auch in der Arbeit mit den Beschäftigten ist vieles standardisiert und auf Minimum reduziert. Es gibt ein gutes QM etc aber es wird nicht gelebt.

Gleichberechtigung

Es kommt sehr auf den Bereich und die Führungskraft an.

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird von den alten Hasen ganz selbstverständlich immer noch viel abverlangt.

Arbeitsbedingungen

Der Arbeitsschutz wird häufig massiv vernachlässigt, als lästig und teuer empfunden. Mehr Glück als Verstand! Veraltete Maschinen und Techniken, schlechte Infrastruktur in jeglicher Hinsicht. Man muss um jede kleine Verbesserung der Zustände jahrelang kämpfen. Macht keinen Spaß.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Außen hui innen pfui. Macht man alles solange es keine Mehrkosten bedeutet.

Gehalt/Sozialleistungen

Weit unterdurchschnittliche Entlohnung. Selbst innerhalb der Werkstätten ist man in der USE unterbezahlte Fachkraft mit solch großer Verantwortung!

Image

WfbM- googelt selbst mal…

Karriere/Weiterbildung

Entwicklung ist soweit möglich wie die Führung es als sinnvoll erachtet.

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