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va-Q-tec 
Thermal 
Solutions 
GmbH
Bewertung

Top
Company
2025

Fehlende Struktur und Nostalgie in der Führungsebene

3,9
Empfohlen
Ex-FreelancerHat bis 2021 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kantine verkauft leckeren Läberkäse der zum Ende der Woche gerne gelbe Ränder vorweisen kann.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Verkauf an EQT.

Verbesserungsvorschläge

Externe Beratung nutzen.

Arbeitsatmosphäre

Rauchen ist verboten aber trotzdem sind die Mülleimer immer randvoll mit Zigarettenstummel.

Kommunikation

Angeblich gibt es selbige, man sucht aber vergeblich danach.

Kollegenzusammenhalt

zusammen rauchen wenn der Chef nichts mitkriegt schweißt zusammen.

Work-Life-Balance

4 Tage Woche sollte hier dringend umgesetzt werden.

Vorgesetztenverhalten

Kommt stark auf den Vorgesetzten an. Manche sind sehr althergebracht unterwegs.

Interessante Aufgaben

vielseitig und interessant sollte man agieren können um das Chaos zu beherrschen.

Gleichberechtigung

sehr vielfältig.

Umgang mit älteren Kollegen

sehr gut. Ältere Kollegen die seit 10 Jahren und länger in der Firma sind wurden Betriebsbedingt gekündigt Anfang 2024.

Arbeitsbedingungen

schön.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

ausbaufähig.

Gehalt/Sozialleistungen

Mittelmäßig

Image

shiny


Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Stefanie Schmitt aus dem HR Team

Liebe*r ehemalige*r Mitarbeiter*in,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen bei uns zu teilen. Wir schätzen jedes Feedback, da es uns hilft, uns stetig zu verbessern.

Wir möchten klarstellen und betonen, dass es unser Ziel ist, alle Mitarbeitenden gleichberechtigt zu behandeln, deshalb bedauern wir sehr, dass einige Aspekte deiner Erfahrung nicht deinen Erwartungen entsprochen haben.

Das Rauchen ist bei uns nicht verboten. Lediglich in den Pausen sowie außerhalb der Arbeitszeit ist in gekennzeichneten Bereichen am jeweiligen Standort das Rauchen gestattet.

Deine Anmerkungen zu den anderen Themen, nehmen wir zur Kenntnis und werden diese intern ansprechen, um Lösungen und Verbesserungen zu erarbeiten. Unser Ziel ist es, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle Mitarbeitenden wohlfühlen und geschätzt werden.

Wir bedanken uns nochmals für dein offenes Feedback und wünschen dir für die Zukunft alles Gute.

Viele Grüße
Stefanie Schmitt aus dem HR-Team

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