13 Bewertungen von Mitarbeitern
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Zu wenig gratis Regenschirme für Antifaschissen
Mehr Regenschirme an Antifanschissen verteilen
Super kompetente, nette, offene und motivierte Kollegen, eine angenehme Arbeitskultur, die Unternehmenswerte (Care, Inclusion, Curiosity, Excellence) hängen nicht nur an der Wand, sondern werden gelebt.
Es steht eine große Organisation mit vielen Stakeholdern dahinter und man muss damit umgehen können, dass manche Entscheidungen auch eine Runde mehr drehen müssen.
Trotz der Herausforderung, sich wegen Homeoffice die letzten 2 Jahre kaum gesehen zu haben, ist das Teamgefühl und die Arbeitsatmosphäre wunderbar.
In Deutschland sind wir bislang noch relativ unbekannt. Sollte sich unser internationales Image aber auch hierzulande etablieren, sind wir sicher eine vorzeigbare Brand.
Es wird von den Führungskräften (vor allem von ganz oben) sowie von den Kollegen sehr darauf geachtet eine gesunde und nachhaltige Einstellung zu seiner Arbeit zu haben.
Im deutschen Office ist die Dichte an älteren Kollegen noch nicht so hoch. Aber international habe ich den Eindruck, dass erfahrene Kollegen sehr geschätzt werden.
Hier lässt sich noch keine echte Aussage machen weil wir bislang fast ausschließlich im Homeoffice waren.
Es wird viel und sehr transparent kommuniziert. Bisher hatte ich nie das Gefühl etwas nicht mitbekommen zu haben oder nicht einbezogen worden zu sein.
Das Team ist sehr international und divers. Man hat viel Spaß und die Crew bringt sehr viel drive und Erfahrung mit.
Durch die Pandemie und home office hat man leider nicht mit allen ein enges Verhältnis. Events fehlen.
Die Frauenquote liegt aktuell bei nahezu 50%. Es gibt sehr viele Frauen in Führungspositionen. Darauf wird sehr viel Wert gelegt.
Man merkt wirklich, dass alle ein klares Ziele vor Augen haben und gemeinsam etwas erreichen wollen. Bringing fair and transparent investing to Germany!
Zahlreiche Inititiativen!
Selten so viele Talente auf einem Haufen erlebt. Und trotz Corona, haben wir es geschafft Zusammenhalt zu formen.
In meinem Bereich wirklich klasse.
Tolles Büro, wenn wir auch noch nicht soviel da sein konnten.
Management gibt regelmässige Updates, schafft klare Ziele, ist nahbar und trotz der Herausforderungen menschlich.
Diversity wird hier sehr ernst genommen.
Gilt am deutschen Markt derzeit als Spätstarter, dennoch wird der Arbeitgeber wahrscheinlich irgendwann sicherlich in dieser Branche zu den beliebtesten in Deutschland gehören. Die Entwicklungsmöglichkeiten hier scheinen unbegrenzt zu sein.
Zugehörigkeitsdauer noch zu kurz, um das wirklich realistisch beurteilen zu können. Momentan überwiegt die Euphorie, wie in meiner Bewertung der einzelnen Kategorien unschwer zu erkennen. Die Angaben sind jedoch dennoch wahrheitsgetreu.
Beschleunigung der Shared Services Prozesse mit UK
Ein sehr von Fairness und Vertrauen geprägtes Betriebsklima.
Top-Arbeitgeber mit einer herausragenden Mission des Unternehmens.
Für externe Mitarbeiter ist die Work-Life-Balance m. E. nicht von herausragender Relevanz. Die vorhandene Energie des Auftragnehmers wird jedoch sowohl für die übernommenen Verpflichtungen als auch für das Privatleben zumeist gleichermaßen ausgewogen verbraucht. Hier "nur" eine neutrale Bewertung, um dennoch den Kommentar und eine Beurteilung schreiben zu können.
Für externe Mitarbeiter ist diese Kategorie von Außen eher schwer zu beurteilen. Die Perspektiven scheinen jedoch schier unbegrenzt. Hier "nur" eine neutrale Bewertung, um dennoch den Kommentar und eine Beurteilung schreiben zu können.
Für externe Mitarbeiter sind monetäre Aspekte m. E. viel stärker durch die intrinsischen Momente motiviert. Hier "nur" eine neutrale Bewertung, um dennoch den Kommentar und eine Beurteilung schreiben zu können.
Aufgrund der derzeitigen Home-Office Situation auch eher schwer zu beurteilen.
gute Maßnahmen um den Teamgeist zu fördern.
generationsübergreifender Umgang und Führung vorhanden. It's not where you go, it's who you meet along the way.
realistische Ziele, nachvollziehbare Entscheidungen, gute Konfliktfähigkeit
Aufgrund der derzeitigen Home-Office Situation schwer zu beurteilen.
Transparente und offene Kommunikation, relevante Informationen werden sofort verfügbar gemacht.
Gleichberechtigung und Diversität im Job sind meiner Meinung nach mehr als gegeben.
wahrlich eine interessante und spannende Aufgabe
Vanguard hat bei allen Entscheidungen den langfristigen Erfolg der Kunden im Blick und das spiegelt sich auch in der Art und Weise wieder, wie kollaborativ Kolleginnen und Kollegen miteinander arbeiten.
Sehr nette, kollegiale Atmosphäre. Die Firmenwerte Care, Diversity, Inclusion und Excellence werden wirklich gelebt. Man ist sehr hilfsbereit, freundlich und respektvoll miteinander.
Man kann recht frei und eigenverantwortlich arbeiten. Man ist allerdings auch niemals "fertig" mit der eigenen Arbeit und es gibt immer mehr zu tun als Zeit. In Europa sind einige Stellen (noch) nur dünn besetzt, was große Verantwortungs- und Entscheidungsfreiheit mit sich bringt aber auch mehr Stunden. Arbeitsmodell ist inzwischen recht flexibel mit 2 Home Office Tagen pro Woche und auch ansonsten vielen Freiheiten.
Im lokalen Markt immer etwas eingeschränkter ggü. beispielsweise London oder US Standorten, jedoch wachsen wir stark und es ergeben sich immer neue Möglichkeiten.
Für so eine große Firma mit Headquarter in USA finde ich die Kommunikation sehr gut. Das Europäische und lokale Leadership geht transparent und rechtzeitig mit Zielsetzungen, Budgets oder Ergebnissen von Mitarbeiterbefragungen um.
Sehr abwechslungsreich und breite Verantwortung in den Rollen. Da wir in Berlin etwas Neues für Deutschland entwickeln und auf den Markt bringen ist auch kaum Tag wie der andere.
Super, ich kenne niemanden der oder die sich nicht wohlfühlt
Eines der besten großen Finanzunternehmen der Welt
Mann kann deutlich mehr arbeiten wenn man möchte
Möglichkeiten sind vielfältig, auch international
Moderne Arbeitsmethoden, kein Papier
Vom Feinsten, jeder hilft hier jedem. Bei der Auswahl der Kandidaten wird sehr auf den cultural fit geachtet
Super
Super neues Büro geplant
Alle werden gleich behandelt, jeder einzige wird gehört
So verdient kununu Geld.