Wuh! Vario!
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Ausbilder und Themen sind sehr sehr Wertvoll
- Benefits (Sportangebote, Essensbestellungen, Getränke ohne Ende und viel mehr)
- Ausbildungsvergütung war bislang immer pünktlich da
- Bei Events wird sich seeehr in's Zeug gelegt, sodass man die wirklich gerne macht
- Wertschätzung und Einheitsgefühl
- Klimaanlage ist top
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Absolut nichts!
Verbesserungsvorschläge
Aus meiner Sicht gibt es keine Verbesserungsvorschläge.
Die Ausbilder
Die Ausbilder nehmen sich selbst in stressigsten Situationen und strengem Terminkalender mehr als ausreichend die Zeit, einfache aber auch komplexere Themen mit einfachem und gut verständlichem Aufbau nahe und bei zu bringen. Die Interessen, Kompetenzen und Passionen der Azubis werden sehr gefördert und ganz oben steht das generelle Klima der Ausbildung. Unstimmigkeiten oder Unklarheiten werden ernstgenommen, besprochen und gemeinsam angegangen, ganz vorne dabei immer: Verständnis für die Sicht des Azubis.
Spaßfaktor
Neue Technologien und das einbringen eigener Ideen ist obligatorisch.
Aufgaben/Tätigkeiten
Da die jeweiligen Interessen und Kompetenzen ernstgenommen werden, gibt es sehr wenig Aufgaben die sich wirklich wiederholen oder langweilig werden.
Variation
Man darf überall reinschnuppern und Ideen und Vorschläge vorbringen.
Respekt
Azubis werden ernstgenommen, es wird zugehört und auch darauf eingegangen. Jeder wird gleichwertig behandelt und gleichwertig berücksichtigt.
Karrierechancen
Soweit mir bekannt bildet die Vario primär für sich aus. Was ich sonst nebenbei mitbekommen habe, ist, dass die Vario sich immer Mühe gibt für Einen einen Platz zu finden, an dem man sich wohlfühlt, auch wenn man dazu die Abteilung oder das Team Wechselt.
Arbeitsatmosphäre
Es besteht ein unternehmenweites Gefühl einer Einheit!
Bei mir ist das Team ein recht gemischtes was das Alter betrifft, aber generell eher jung mit ein paar Ausnahmen, die das Team sehr wertvoll komplettieren.
Ausbildungsvergütung
Ich bekomme aus meiner Berufsschuleklasse am meisten
Arbeitszeiten
Es gibt Kernzeiten, der Rest ist frei einteilbar, mit ein paar Regeln, die aber mit Arbeitsschutz und Wohlergehen der Azubis zusammmenhängen
Arbeitgeber-Kommentar
Wuh! Ich werde rot😳😳😳😊!
Ganz lieben Dank für ein solch tolles Feedback. Wir freuen uns sehr, dass es Dir so gut bei uns gefällt!
Sollte es doch mal etwas geben, wo wir noch Luft nach oben haben, oder ein Verbesserungsvorschlag vorhanden sein, sag uns gerne Bescheid.