Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei VAZ-Autohaus die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Gute Arbeitsqualität erwarten oder Konstruktiv mit Fehlern umgehen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sämtliche Führungskräfte sind immer gut zu erreichen! Gute Gespräche sind immer möglich!
Guter Teamgeist im Vertrieb, guter Teamgeist im Service, starker Zusammenhalt in der Werkstatt. Die Teams kooperieren gut, überall im Unternehmen sind langjährige Mitarbeiter, die einem hilfreich zur Seite stehen!
Sicherlich ist ein Autohaus unter Volllast kein Luxusdampfer für Freizeitfanatiker. Wer sich aber mit Leidenschaft für einen Beruf im Autohaus entscheidet und Dienstleistung mag wird hier sehr viel Freude haben!
Der Führungskreis und seine Abteilungsleiter sind Spitze, der Chef ein klassischer Handwerksmeister. Ziemlich direkt - aber dafür kommt er auf den Punkt und man weiss immer woran man ist!
Ein Job im Autohaus ist von A bis Z spannend! Viel Technik, viel Design, viele kaufm. Arbeiten, viele unterschiedliche Menschen und Kundengruppen. Von Privatleuten bis Firmenkunden, von Freelancern bis Behörden. Dazu spannende Automarken vom Hightech-Kleinwagen bis zum 4x4 SUV. Technische Superlative, vom autonomen Fahren mit Nachtsichtgerät bis zum E-Motor, vom Benziner bis zum Diesel-Transporter. Dazu kommen sämtliche Vorgänge eines Autohauses: Finanzberatung von Kunden im Bereich Leasing und Finanzierung, Schadensmanagement im Fall von Unfällen, Mietwagenmanagement, Garantieabwicklungen, Kfz-Versicherungswesen...u.s.w.
Familienunternehmen, eine Mischung aus Handwerk und Industrie. In den Spitzen dank guter Führungskräfte im Bereich Werkstatt, Service und Vertriebsleitung immer souverän. Innerhalb der Abteilungen gute Teams!