5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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VDSI - Verband für Sicherheit, Gesundheit und Umweltschutz bei der Arbeit e. V. Bewertungen
VDSI
-
Verband
für
Sicherheit,
Gesundheit
und
Umweltschutz
bei
der
Arbeit
e.
V.
Wiesbaden
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 2,2Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Vielfältiger Job, tolle ehrenamtlich arbeitende Pers. f. d- Verband. Leider ist die Führungsspitze davon etwas entfernt.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
ohne Interesse der Arbeit der MA
Kommunikation
mit Kollegen gut, mit GF sehr schlecht
Interessante Aufgaben
Vielfältig durch verschiedene Bereiche
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Viel Luft nach oben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Teilweise durchaus interessante Aufgaben, Zusammenarbeit mit Berufsgenossenschaften, Firmen, anderen Verbänden usw. ist spannend
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Als eierlegende Wollmilchsau wird man hier sicherlich happy.
Verbesserungsvorschläge
- Vorschläge der Mitarbeiter ernstnehmen und auch umsetzen
- Gehälter nach oben anpassen - diese sind nicht zeitgemäß und stehen auch in keinem Verhältnis zum Arbeitsaufwand.
- Mehr Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern
- Weitere Mitarbeiter einstellen bzw. Workload anders verteilen
Vorgesetztenverhalten
GF gibt vor, sich für die Interessen der Mitarbeiter einzusetzen, kuscht aber leider vor dem Vorstand. Schade.
Arbeitsbedingungen
IT stark verbesserungswürdig, ebenso Telefonanlage. Keine Klimaanlage, im Sommer sehr heiß, da Büro in einem Wohnhaus liegt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Trauriges Ende nach einigen schönen Jahren...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Intention und die Themen des Verbandes sind sehr wertvoll. Diese weiter zu vermarkten wäre für unsere Gesellschaft hilfreich.
Man kann schnell und leicht Kontakte knüpfen und hat ein gutes (digitales) Miteinander mit den Ehrenamtlichen.
Mir hat es auch Spaß gemacht auf verschiedenen Messen unterwegs zu sein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn die MA nicht ständig die Arbeit für den (ehrenamtlichen) Vorstand machen müssten, wäre auch viel Zeit für andere Projekte da. So waren alle im Dauerstress und überlastet. Wird sich in den nächsten Monaten durch die Fluktuation kaum ändern.
Verbesserungsvorschläge
Der Verband sollte schauen, dass er nicht gute Mitarbeiter durch plötzliche Bedingungsänderungen verprellt. Kommunikation ist hierbei ein wesentliches Merkmal.
Ich wünsche dem Verband, dass er sich weiter für die Themen Sicherheit, Gesundheit und Umweltschutz einsetzt - aber dann im gleichen Maße auch bei den eigenen Mitarbeitern.
Politik in Berlin ist nicht alles...
Arbeitsatmosphäre
War bis Ende 2022 sehr toll. Hat sich leider durch einen Geschäftsführer-Wechsel zum Jahreswechsel sehr geändert und verschlechtert. Hängt zusätzlich damit zusammen, dass die Geschäftsstelle nach Berlin ziehen soll, es dafür aber keinen Plan für die Angestellten gab/gibt. Mit den Ehrenamtlichen im Verband hatte ich bis zuletzt ein sehr gutes Verhältnis und Miteinander.
Image
hat sich in den letzten 6 Monaten um 180 Grad gedreht.
Work-Life-Balance
Leider nicht mehr gewünscht. Wer nach den Änderungen durch die Pandemie alle wieder im Büro haben will, nur um zu kontrollieren, dass auch gearbeitet wird...
Es gibt eine Gleitzeit, die sich auf bei Vollzeit auf 30 min vor und nach der Kern-Arbeitszeit beläuft, um auf die Stunden zu kommen.
Gehalt/Sozialleistungen
angemessen für einen Verein, der sich durch Mitgliedsbeiträge trägt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenn der Name "Umwelt" im Verbandsnamen steckt, sollte man vielleicht prüfen, ob man ALLES ausdrucken muss.
Kollegenzusammenhalt
So gut, dass 3 von 5 gleichzeitig gekündigt haben. Spricht für sich.
Vorgesetztenverhalten
Leider hat der Verband jemanden mit 0,0 Führungsqualitäten als neuen Geschäftsführer eingestellt. Wie es den MA damit geht, wird auch seitens des Vorstands nicht mehr nachvollzogen oder angefragt.
Arbeitsbedingungen
Hatte einen vollständig ausgestatteten Homeoffice-Platz - zu Zeiten eingerichtet, als das noch gern gesehen war.
Büro ist ok - wird aber bald in neuen Räumen in Berlin sein, also schwer zu sagen.
Kommunikation
man versucht transparent zu sein - als MA hat man aber dauerhaft das Gefühl, dass es irgendwelche Pläne gibt und man als MA nicht mitgenommen wird.
Interessante Aufgaben
Tolle, abwechslungsreiche Aufgaben, denen ich sehr hinterher trauere. Der Verband hat sich in den letzten 3 Jahren digital gut aufgestellt - vermutlich geht es aber gerade Rolle rückwärts.
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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In Auflösung!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts! Lasst die Finger weg!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Geschäftsführung und Vorstand
Kommunikation
Rücksichtslosigkeit
keine Wertschätzung
Vorstand ist großteils 4./5.Reihe von Führungskräften
Verbesserungsvorschläge
Egal in welchem Bereich, hier geht man nie fehl wenn etwas verbessert wird.
Vorgesetztenverhalten
leider keine Negative-Skala; neue Geschäftsführung (seit 2023) und Vorstand haben keine Kommunikation bzw. verweigern diese.
Kommunikation
leider keine Negative-Skala
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es geht besser...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird VDSI - Verband für Sicherheit, Gesundheit und Umweltschutz bei der Arbeit e. V durchschnittlich mit 2,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Vereine (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden VDSI - Verband für Sicherheit, Gesundheit und Umweltschutz bei der Arbeit e. V als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich VDSI - Verband für Sicherheit, Gesundheit und Umweltschutz bei der Arbeit e. V als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.