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Bewertung

Top
Company
2025

Faire Familie mit Anspruch

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das persönliche wertschätzende Feedback für meine Arbeit und die persönlichen Freiheiten (flexible Arbeitszeit, Homeoffice).

Verbesserungsvorschläge

In einigen Büros könnte die Arbeitsplatzausstattung besser sein (größere Monitore, höhenverstellbare Schreibtische sind auch nicht zu 100% vorhanden)

Arbeitsatmosphäre

Jederzeit ehrliches Feedback der Vorgesetzten, offene Kommunikation in Form von Teambesprechungen. Jede Meinung wird gehört!

Kommunikation

Informationen stehen jederzeit bereit. Für sich relevante Inhalte muss man aber selbst filtern ;-)

Kollegenzusammenhalt

Tolles Team in meiner Abteilung! Auch gesamtbankweit herrscht eine familiäre Atmosphäre und jederzeitige Hilfsbereitschaft.

Work-Life-Balance

Absolut angemessen! Überstundenabbau durch Freizeit, sehr flexible Arbeitszeiten nach eigenen Bedürfnissen, Urlaubsplanung im kleinen Kreis (meist im Zweierteam), sodass eigene Wünsche jederzeit realisierbar sind.

Vorgesetztenverhalten

Man spürt jederzeit Vertrauen, Rückfragen werden konkret und verbindlich beantwortet. "Automatisches" Feedback, ohne dass man ständig nachfragen muss. Dazu persönliche Jahresgespräche mit Soll-Ist-Abgleich und Absprache persönlicher Entwicklungsmöglichkeiten.

Interessante Aufgaben

Neben der täglichen Arbeit gibt es viele Projekte, denen man nach Interessenslage zuarbeiten kann. Hier werden Prozesse aktiv mitgestaltet!
Vorgaben im persönlichen Arbeitsbereich werden klar umrissen und Neuerungen gemeinsam umgesetzt.

Gleichberechtigung

Aus meiner Sicht wird hier viel Wert auf Gleichberechtigung gelegt.

Umgang mit älteren Kollegen

Viele Kollegen sind bereits (sehr) lang hier tätig, die Fluktuation ist vergleichsweise gering.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen erstellt einen eigenen Nachhaltigkeitsbericht. Auf die eigene Infrastruktur und eigene Prozesse wird immer mit einem nachhaltigen Bick eingewirkt. Dazu Förderung von nachhaltigen Projekten und das sogar unter Einbeziehung der Kunden (Energiegenossenschaften z.B.)

Gehalt/Sozialleistungen

Jederzeit pünktliche Zahlung der Tariflöhne. Zusätzlich diverse Sozialleistungen (Mitarbeitervergünstigungen, Zusatzangebote auch außerhalb der Bank (Zuschuss Sportverein/Fitnessstudio), diverse Zusatzveranstaltungen (Weihnachtsfeier, Teamevents, ganz aktuell z.B. kostenfreier Segel-/Motorbootkurs :-))

Image

Auf unser Image legen wir viel Wert. Der eigene Slogan (Meine Bank plus X - Wir von hier) wird gelebt und offen und selbstbewusst vertreten. Wir verstehen uns als Dienstleister für unsere Kunden, unsere Kollegen und unsere Region.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsangebote nach persönlichem Bedarf auf Unternehmenskosten.


Arbeitsbedingungen

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