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VersOffice 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei VersOffice die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
VersOffice
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
VersOffice
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    60%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    60%

  • Mitarbeiter eng kontrollieren

    FührungTraditionell

    60%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    60%

  • Neue Dinge ausprobieren

    Strategische RichtungModern

    60%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation unter den Mitarbeitern läuft einwandfrei, die Führungsebenen sind alle direkt greifbar und zusätzlich gibt es noch eine neutrale fiktive Person "Luci", die sich allen Anliegen annimmt. Diese neutrale Person kann man bezüglich aller Anliegen kontaktieren und es wird eine schnelle Lösung gefunden. :)

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Alle Kollegen sind offen und nehmen neue Kollegen herzlich auf. Durch viele Mitarbeiterevents wird der Zusammenhalt gestärkt und intensiviert. Ich wurde noch nie in einer Firma so schnell aufgenommen, wie bei VersOffice.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man hat feste geregelte Arbeitszeiten, die jedoch nach Abteilung variieren können. Falls man mal spontane Anliegen oder Verpflichtungen hat, stellen diese keine Probleme dar und werden umgehend berücksichtigt in der Planung.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Alle Vorgesetzten arbeiten aktiv im Tagesgeschäft mit und sind jederzeit für die Mitarbeiter greifbar. Ebenso werden regelmäßig Schulungen für Führungskräfte veranstaltet zur Weiterbildung im Umgang mit den Kollegen. Hier wird jeder fair behandelt. :)

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Aufgaben an sich kennt man durch den super Bewerbungsprozess im Voraus. Vorab findet immer ein Probetag statt und man lernt die unterschiedlichen Abteilungen kennen. Jedoch kann man hier jederzeit neue Aufgaben übernehmen und sich weiterentwickeln, wenn man das möchte. Hier stehen einem alle Türen offen. Ich kann aus meiner Erfahrung nur sagen: "Bei VersOffice wird es nie langweilig!"

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2,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn man anspricht was einen stört ist es nicht gerne gesehen. Dabei wirbt das Unternehmen damit und dies wird auch im Vorstellungsgespräch mitgeteilt.

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