Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei VIBRA Maschinenfabrik Schultheis die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungModern
FührungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Alles nur auf Leistung trimmen oder Dauernd Überstunden machen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Nicht erwünscht. Am besten nicht mal Toiletten- oder Trinkpausen.
Gibt es aber eher wenig. Die Bildung eines Betriebsrates wurde nicht unterstützt.
Ja aber mit rollenden Augen. keine Kinder kein Verständnis. Es wird Wert auf Samstagsarbeit und Überstunden gelegt, es erfolgt aber erst nach 75 Überstunden eine gesonderte Vergütung.
Eine Schulung wäre angebracht. Oft nicht mal einen guten Morgen . Geschäftsleitung freundlich aber immer im
Stress
Früher ja, es gab Projekte heute ist nur noch das Datum wichtig :(
Angstbehaftet. Depressive Stimmung, keine Wertschätzung der Führung gegenüber den Mitarbeitern.