Nicht zu empfehlen - problematischer Führungsstil
Gut am Arbeitgeber finde ich
Teamzusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich alles.
Vielleicht die Weihnachtsfeier
Verbesserungsvorschläge
Das Problem sitzt in den oberen Führungsebenen.
Arbeitsatmosphäre
Unglaublich tief im Keller. Schlimmer geht geht es nicht. Menschen schreien sich an.
Es ist gruselig.
Kommunikation
Gibt es quasi nicht. Alleine das alle alten Bewertungen auf Kununu verschwunden sind, zeigt die Herangehensweise der Geschäftsführung.
Kollegenzusammenhalt
Der Kontakt mit den alten Leitungen, die gegangen sind besteht, auch wenn es nicht gewollt ist.
Work-Life-Balance
Fälle müssen angenommen werden, es gibt keine Rücknahme, wenn man ein bestimmtes Thema nicht bedienen kann.
Vorgesetztenverhalten
Rascher Führungswechel im 2-6 Monatstakt. Kein Mensch kann es lange mit der Geschäftsführung aushalten..
Gleichberechtigung
Vielfalt steht auf dem Label, es gibt eine diverse Besetzung, aber Themen werden nicht mit Inhalten gefüllt.
Wenig Schutz für queere Menschen. Es ist sagbar, dass Homosexuelle keine Kinder haben sollten.
Arbeitsbedingungen
Gehälter werden nicht gezahlt. Zeugnisse nicht ausgestellt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles dient der Gewinnmaximierung. Wahres Umweltbewusstsein ist nicht vorhanden.
Image
Ganz schlechte Reputation in Berlin.