11 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenKein Logo hinterlegt
Vierlande Food-Service GmbH Bewertungen
Vierlande
Food-Service
GmbH
Essen (Oldenburg) und weitere
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 55%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Unternehmen auf Augenhöhe, allerdings wird man hier nicht reich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Vierlande Food-Service GmbH in Essen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigenverantwortung
Verbesserungsvorschläge
Beim Gehalt transparent, ehrlich und gerecht agieren.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Köhra besser nicht, aber evtl. ist es in anderen Niederlassungen besser
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Vierlande Food-Service GmbH in Essen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geld kommt pünktlich, Parkplätze auf dem Gelände sind vorhanden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das niemand zuhört und alle alles besser Wissen, oder es zumindest das von sich Glauben. Die Zentralle ist auch wenig hilfreich bei allem und was so gemunkelt wird ist das alles andere als zukunftsorientiert. Man wird den Eindruck nicht los, dass hier die Zeit vor 40 Jahren stehen geblieben ist.
Verbesserungsvorschläge
Alles was hier in Köhra passiert, ist hausgemacht und das ist nicht gut. Die Stimmung ist schlecht und jeder macht sein eigenes Ding, weil alle Wissen das keine neuen Leute kommen und das Image zieht niemanden in die Firma, die Hallen/Rampen und Gelände sind alt und am Ende, dass entspricht alles nicht einer Firma die Lebensmittel handelt. Die Führung ist ein Witz und jeder im Büro glaubt er sei Chef. Charismatisch bis Schizophren, launisch und teils aggressiv und entsprechend auch der Ton. Die Fahrer machen was sie wollen und das Lager hängt der Zeit 20 Jahre hinterher. Meiner Meinung nach und aus meinen Erfahrungen in anderen Firmen, sollte hier einmal komplett durchgekehrt werden. Die Mitarbeiter berichten immer, dass bis jetzt wohl die guten Leute in der Vergangenheit relativ schnell wieder verschwunden sind. Die hätten den Laden evtl. in den Griff bekommen, aber das war wohl nicht gewollt und wie jetzt auch, denken alle es geht schon weiter so. Das wird aber nicht der Fall sein. Die Mitbewerber schlafen nicht und sehen alles, entsprechend auch die hohe Fluktuation in der Firma in Köhra. Ich habe jetzt einen kürzeren Arbeitsweg mit mehr Lohn und wesentlich besseren Arbeitsbedingungen
Arbeitsatmosphäre
jeder spielt hier Chef und keiner hat das Zeug dazu
Image
nicht gut
Work-Life-Balance
nicht wirklich, da ständig Ausfälle der Mitarbeiter
Karriere/Weiterbildung
Zukunft wird eher mit neuen Mitarbeitern versucht und in den eigenen Reihen bleibt alles beim alten
Gehalt/Sozialleistungen
Die Löhne unterscheiden sich sehr stark für selbe Arbeit und sozial ist nicht wirklich ein Thema
Umwelt-/Sozialbewusstsein
nicht wirklich
Kollegenzusammenhalt
jeder macht sein eigenes Ding, Teamwork geht anders
Umgang mit älteren Kollegen
das gleich eauch hier, die meisten sind älter und ohne die würde wohl nichts mehr gehen und das wissen diese Kollegen auch und entsprechend der Ton und die Arbeitsweise
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzter ja, aber Führungskräfte nein, daher wohl auch das mangelhafte Verhalten, Überforderung oder Selbstüberschätzung kann man auch sagen
Arbeitsbedingungen
Mangelhafte Geräte, mangelhafte Technik, alte Lagerwirtschaft, zum Teil defekte Regale, alles in allem, alles sehr alt und abgewirtschaftet, Ordnung und Sauberkeit fehlt, ich glaube eine Prüfung würde der Laden nicht standhalten. Arbeitssicherheit scheint ein Fremdwort zu sein. Umsatz über alles.
Kommunikation
von oben herab und nicht wirklich zeitgemäß
Gleichberechtigung
muss ja, sonst kommt keiner mehr
Interessante Aufgaben
sagen wir umfangreich, aber interessant geht in einem Lager nicht wirklich
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Potential ja, Personal nein
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Vierlande Food-Service GmbH in Glinde gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Potential am Markt durchzustarten vorhanden
Verbesserungsvorschläge
Intensivere Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeberbewertung Vierlande, Bereich Logistik
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Vierlande Food-Service GmbH in Hohenbrunn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Keine Wochenendarbeit und keine Nachtschichten. Gehaltszahlung ist immer pünktlich und es gibt einen Fahrtkosten-Zuschuss.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise mangelhafter Umgangston und mäßiger Respekt seitens der Vorgesetzten.
Verbesserungsvorschläge
Eine Erfassung der Arbeitszeiten sollte eingeführt werden. Im Moment gibt es wenig Transparenz.
Willkommenskultur für neue Mitarbeiter schaffen. Im Moment gibt es keine.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angespanntes Arbeitsklima, geschuldet durch den Mangel an Arbeitskräften. Zusammenarbeit und Rücksichtnahme untereinander ist ok.
Image
Viele langjährige Kunden schätzen die Firma, was für ein positives Image spricht.
Work-Life-Balance
Wahrnehmen von Terminen innerhalb der Arbeitszeit wird nach Absprache möglich gemacht. Minuspunkt: es gibt zu bestimmten Zeiten Urlaubssperre, auch ein einzelner Tag wird in diesem Zeitraum nicht genehmigt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Über Umweltschutz wird kaum gesprochen, Potenzial wäre da. Anreize, Energie und Recourcen zu schonen findet man nicht. Auf den Produkten steht etwas von Klimaneutralität, ich weiß nicht, ob man daran zweifeln soll.
Karriere/Weiterbildung
Dabei ist noch Platz nach oben. Auf Weiterbildung wird nur wenig Wert gelegt.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenarbeit in den unteren Ebenen ist sehr gut. Man hilft sich gegenseitig und in den Pausen gibt es einen angeregten Meinungsaustausch.
Umgang mit älteren Kollegen
Man kann auch als ältere(r) Kollegin/Kollege davon ausgehen, dass man ebenso behandelt wird, wie jüngere Kollegen. Es werden keine Unterschiede gemacht.
Vorgesetztenverhalten
Teilweise recht gewöhnungsbedürftiger Umgangston. Zeit für Lösung von Problemen oder das ausräumen von Meinungsverschiedenheiten ist faktisch nicht vorhanden.
Arbeitsbedingungen
Arbeitssicherheit ist nicht immer gewährleistet, Wartung und Pflege der Arbeitsmittel und des Inventars lässt sehr stark zu wünschen übrig.
Kommunikation
Schwierig, Zeit für Kommunikation mit Vorgesetzten und Kollegen ist kaum vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist ok, Zuschüsse zur Vermögensbildung und/oder Altersvorsorge gibt es. Wenngleich man kaum die Möglichkeit hat, sich darum zu kümmern. Vorgesetzte haben kaum Zeit.
Interessante Aufgaben
Insgesamt ist die Tätigkeit im Bereich Wareneingang und Logistik abwechslungsreich, es ist nicht langweilig und die Zeit vergeht sehr schnell. An manchen Tagen will man eigentlich viel mehr schaffen als zeitlich möglich ist.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Auf dem richtigen Weg.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Vierlande Food-Service GmbH in Sundern gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr enttäuscht vom Unternehmen Standort Hannover unkompetente Führungskräfte
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Vierlande Food-Service GmbH in Essen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Herzliche und angenehme Atmosphäre
Ex-FührungskraftHat bis 2021 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Vierlande Food-Service GmbH in Essen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Vierlande Food-Service GmbH in Essen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Menschlich und loyale Firma
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Vierlande Food-Service GmbH in Hohenbrunn gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr zuverlässig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Vierlande Food-Service GmbH in Hohenbrunn gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Vierlande Food-Service durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 43% der Bewertenden würden Vierlande Food-Service als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Vierlande Food-Service als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.