Keine gute Führungskultur
Arbeitsatmosphäre
War anfangs besser, hat sich im Laufe der Zeit deutlich verschlechtert
Kommunikation
zu wenig oder keine Informationen über grundlegende Entscheidungen. Offene und direkte Kommunikation war mangelhaft.
Kollegenzusammenhalt
Mal so mal so; viel hinten herum Gerede; von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich
Work-Life-Balance
War ok
Vorgesetztenverhalten
Schwache Vorgesetzte, die viel Druck ausübten und versucht haben, eigene Fehler auf andere abzuwälzen. Vereinbarungen wurden teilweise nicht eingehalten.
Interessante Aufgaben
Mittelmäßig, da zu sehr in veralteten Strukturen gearbeitet wurde und notwendige Veränderungen nur mühsam vonstatten gingen.
Gleichberechtigung
Keine Unterscheidung zwischen den Geschlechtern
Umgang mit älteren Kollegen
Positiv- Einstellungen auch jenseits der 50
Negativ - langdienende Kollegen wurden bevorzugt behandelt
Arbeitsbedingungen
Technische Infrastruktur nicht überall auf dem neuesten Stand. Teilweise hoher Lärmpegel in den Büros.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ok. Sozialleistungen top. Immer pünktliche Zahlungen.
Karriere/Weiterbildung
Keine Förderung und Entwicklung aller Mitarbeiter (mehr Einzelfall bezogen)