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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 15 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei VILA VITA Marburg die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 24 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
15 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sehr schwierig. Man muss sich die Informationen abteilungsübergreifend zusammensuchen, wenn man nicht in der Führungsebene ist. Gemacht wird was der Chef sagt, nicht das, was vielleicht aus Fachkräfte Sicht Sinn machen würde. Sehr kurzfristige Änderung der Meinung um politisch alles recht zu machen.
Im Team super. Man muss sich schließlich irgendwie bei Laune halten und sitzt im selben Boot.
Man muss für das Unternehmen leben.
Angenehme Zusammenarbeit mit Kollegen auch über verschiedene Abteilungen hinweg.
Der Arbeitsort ist von außen betrachtet wirklich sehr schön. Die Mitarbeiterräume und Büros ebenfalls. Es könnte etwas persönlicher sein.