Guten Arbeitsklima und ausgezeichnete Sozialleistungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Work-Life-Balance
Man hat die Möglichkeit jedes Jahr neu zu entscheiden, ob man 5 Tage mehr Urlaub möchte (also insgesamt 35 Tage) oder ob man bspw. eine Versicherung abschließen möchte, welche der Arbeitgeber zahlt und gewisse Gesundheitsleistungen gezahlt werden, welche die Krankenkasse nicht übernimmt.
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlt wird nach dem Chemietarifvertrag
Karriere/Weiterbildung
Es werden regelmäßig interne als auch externe Weiterbildungen angeboten.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
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