Schöner Arbeitsplatz mit schlechter Führung und Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Geschäftsführung,
Gehalt,
Arbeitszeiten,
Arbeitsmaterial,
Kommunikation mit der Geschäftsführung
Verbesserungsvorschläge
Schulung zur Mitarbeiterführung und Mitarbeiterzufriedenheit für die Geschäftsführung dringend notwendig!
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Arbeitsatmosphäre in einzelnen Abteilung, Atmosphäre im Bezug auf die Geschäftsleitung eher 0 Sterne
Kommunikation
Innerhalb der Abteilungen gibt es durchaus guten Austausch und Freundschaftliche Kollegenverhältnisse. In der Kommunikation mit der Geschäftsführung ist es sehr von oben herab.
Vorgesetztenverhalten
extrem mies. Schlechte Führungsqualitäten, Mitarbeitende werden als "Material" und nicht als Menschen gesehen. Gehälter nicht im Branchenüblichen Schnitt.
Interessante Aufgaben
Stark von der Abteilung abhängig und ebenso vom eigenen Engagement. Sicherlich bietet das Unternehmen Möglichkeiten für Vielfältigkeit in den täglichen Aufgaben, diese muss man aber ständig selbst am Laufen halten und wird dafür nicht weiter honoriert.
Arbeitsbedingungen
schlechte Arbeitszeiten, Anschaffungen des Arbeitsmaterials werden nicht von den Experten der Abteilung entschieden sondern von der Geschäftsführung = schlechtes Arbeitsmaterial oder stark Veraltetes..
Gehalt/Sozialleistungen
deutlich unter dem Branchenschnitt!
Image
Nach außen hin wird mit einem Premium-Unternehmen mit Premium-Leistungen geworben, hintern den Kulissen leider sehr schlecht. Teilweise unausgebildetes oder schlecht geschultes Personal, was durch die schelchte Führung und Bezahlung zusätzlich demotiviert ist
Karriere/Weiterbildung
selten möglich